2006年8月份株洲玻璃厂才与原告解除劳动合同。因为被告单位是株洲玻璃厂下岗职工创办的，被告单位的领导都认识原告及其父亲，基于朋友关系，原告在空闲期间帮忙 日，株洲光明玻璃集团有限公司向原告出具了解除（终止）劳动合同证明书，内容为：株洲光明玻璃集团有限公司与殷某签订的劳动合同期限从1991年10月1日 ...

2007年6月该合同到期后，依照相关法律规定，双方劳动合同关系终止，作为用人单位百货公司应及时将终止劳动关系证明书送达王某华，告知其按照规定享受失业保险等 劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。本案中，王某华与百货公司的劳动合同于2007年6月到期 ...

就劳动报酬、押金等提起仲裁。重庆市九龙坡区劳动争议仲裁委员会于2009年7月6日作出超时未审结案件证明书。石某某于2009年7月13日向法院提起诉讼， 与一审查明的事实相同。 本院认为，用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立书面的劳动合同。石某某与中集公司之间存在劳动关系，双方对此均无异议。对于石某某 ...

）第X号终局裁决，裁定原、被告自2009年8月4日起解除劳动关系，并由被告一次性支付原告各项费用53,751元。被告不服,向上饶市中级人民法院 因工伤残，依法享受社会保险待遇”的规定，作为用人单位的被告应给予原告工伤待遇。原告要求解除与被告的劳动关系，要求被告支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金 ...

给予撤销。首先，事实上原告不但到庭，而且还递交了法定代表人证明书、授权委托书及律师公函，而该裁决书却与事实而不顾，竟说“被申请人未到庭”，直接导致了仲裁程序 同意签字，故原告周口肝病医院不应当扣发被告胡某某的工资。原告周口肝病医院同被告胡某某解除劳动关系后，应向被告胡某某支付经济补偿金，并为其缴纳劳动 ...

存有竞争关系的业务活动，也不得在生产、经营甲方同类产品或者与甲方存在竞争关系的其他企业、单位与机构内担任任何职务，或者为其提供任何服务。2、甲乙双方 请求辞职。2008年3月26日，彭某某的辞职申请获得楚天科技准许并签署解除劳动合同证明书。彭某某离职后，楚天科技按合同约定逐月向彭某某支付了经济补偿金。 ...

尔后，张伟忠反悔，先后口头、书面几次向被告表示不同意解除劳动关系，要求恢复原、被告的劳动关系，均遭到被告的拒绝。被告认为，在原告受伤治疗期间， 协议。 以上事实有原告张某某在汕头市中心医院的住院、出院记录及费用、疾病《证明书》、《诊断书》、黑龙江省康复医院的住院出院记录及疾病证明的复印件、本院司法技术 ...

致残是在执行劳教期间造成的，对其损失属劳教时的残废补助费，与劳教决定没有因果关系，不应由审批机关来承担国家赔偿责任。 经审理查明:张某因 劳教委运署劳教撤字(2000)第X号撤销劳动教养决定书、平陆县人民法院 刑事判决书、山西省女子劳动教养管理所的解除劳动教养证明书、张某在劳教期间的伤残证明材料、亲属 ...

。上诉人自1994年即被招聘在被上诉人单位从事打字等工作，至今已18年，从未间断，双方形成事实劳动关系。被上诉人提出的上诉人自2003年起至 的事实与原判认定的事实一致。 上述事实，有双方当事人的身份证明、劳动仲裁裁决书、邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司的企业法人营业执照、劳动合同书、解除劳动合同证明书 ...

错误。上诉人自1994年即被招聘在被上诉人单位从事驾驶工作，至今已18年，从未间断，双方形成事实劳动关系。被上诉人提出的上诉人自2003年起至 与原审判决认定的事实一致。 上述事实，有双方当事人的身份证明、劳动仲裁裁决书、邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司的企业法人营业执照、劳动合同书、解除劳动合同证明书 ...