法人为盼”。有《企业法定代表人履历表》证明了张某的工作简历，并有汨罗市公安局政工科人事管理部门盖章说明“情况属实”。湖南省汨罗市公安劳动服务总公司于1994 已自行散去，未移交任何资产。 本院认为，㈠、汨罗市公安局是否应承担本案责任的问题。根据现查明的事实，成立丰胜公司系由汨罗市公安局申请提出，该公司 ...

3、判令被告补办原告人事档案；4、判令被告支付原告生活费；5、本案诉讼费由被告承担。 原告李某甲提供以下书证，1、证人马X的证言及身份证复印件；2、 《中华人民共和国劳动法》第八十二条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定 ...

不需要培训，可以立即开展工作。某某公司下设五个部门，张某某主管研发、行政、人事、财务，肖某主管销售，王某某是首席架构师，黄某丙也做架构设计 一份鉴定意见书，是正常工作程序的需要，不存在顺序颠倒的问题，故被告人张某某的辩护人提出的上述意见，本院不予采纳。 被告人张某某的辩护人提出沪辰司鉴中心[20XX] ...

系收养关系不成立。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零八条、最高人民法院《关于适用若干问题的意见》第一百三十九条之规定，裁定：驳回原告任某某的起诉。 中当庭口头补充上诉理由称，一审法院接受了上诉人请求法院调查取证的申请，却没有履行职责，向组织部门调取任某湖的人事档案，审判程序不合法；一审作出的（ ...

元。本案诉讼费用由被告负担。 为支持其诉讼请求，原告提供以下证据： 1、车辆档案资料，证明湘x号车为被告所有。 2、南华大学司法鉴定中心的 确定被告赔偿原告精神损害抚慰金2000元。至于被告提出本案应按道路交通事故的相关规定赔偿的问题，由于本案未经公安交通部门对此事故作出任何文书，因此，本案按人身损害 ...

哪天，在张某某办公室（丰乐园405），我找他汇报米厂老人员问题，20多万要处理的压库费的问题。张某某说局里对这一块比较了解，要我好好工作。期间他接 服务中心副主任。 （2）局常委会议记录：时间2004年7月8日，内容：顾某某的档案在丰乐园，建议主持丰乐园工作，配合工作组工作。 3、有关合同等书证 （1 ...

焦某制动器（集团）有限公司处上班提供劳动，且属自行离开岗位，不存在支付工资的问题。原审判决在此期间“上诉人每月支付600元工资给被上诉人焦某某”是错误的 化工厂，根据一人一个账户的原则，焦某某虽然在1998年6月23日经焦某市人才市场被焦某市制动器（集团）有限公司招聘，但其人事档案关系现无确凿证据证明 ...

问题需要蒋某某协调，因此就同意接受了。 （6）证人时某某（舞阳钢铁公司劳动人事部副部长）证言证明：2007年初，蒋某某让潘某某安排一个女学生到舞钢公司工作 年春节前，我送给蒋某某1万元钱，主要目的是为了解决舞钢公司内退职工洗理费的问题，后此事很快就得到了解决。 （3）证人时某某证言证明：2007年春节 ...

解决，后诉至法院。 原审法院认为，教育人员核编定编，是依据政府的有关文件由政府有关部门实施。由于原告没有原始档案材料（民师卡）和招工手续，核编时不在编，故不 淮滨县三空桥第一中学答辩称，原审裁定正确，本案不是学校和教体局能解决的问题，请求维持原裁定。 本院经审理认为，上诉人张某某虽在被上诉人淮滨县三空 ...

解民初字第X号民事判决书，经中院二审，维持了本院的一审判决。截至2008年3月6日，原告的人事档案仍然保存于马村区卫生局。原告李某某于2007年9月 焦点问题，分述如下： 关于双方当事人之间是否存在劳动关系的问题。本院认为，李某某虽未办理正式人事调动手续，但自1994年5月开始至2005年前后，李某某 ...