劳动局等有关主管部门备案，下发了天鹰员字(2001)X号文，关于公司人事劳动制度改革方案。该方案实施全面定岗定编，减员增效，并规定公司目前实行提前5 2004年4月6日原告等67名内退(原退伍兵)职工向被告劳动争议调解委员会递交劳动争议调解申请书，要求解决增发军龄岗位工资、积累工资、工龄工资、上岗就业 ...

郭丕新，河南新大地律师事务所律师。 上诉人李某某因与安阳县X村信用合作联社劳动争议纠纷一案，不服河南省安阳县人民法院（2009）安民一初字第X号民事判决， 的最低月工资标准是320元）。”2006年11月15日，原告提出离职申请，申请书的内容为“在保证我做为公民和信用社职工正常合法权益的情况下，我自愿 ...

事实，有原告提交的安劳裁字（2009）X号仲裁裁决书、劳动争议仲裁申请书、农民轮换工劳动合同、农民工劳动合同书，被告红岭煤业公司提交的安劳裁字（2008） ，应支付原告半个月工资（终止前十二个月的平均工资）的经济补偿。《劳动合同法》实施前，按照当时《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》的规定，原告 ...

补满。洪某某、周某军于2008年11月20日向梁园区劳动争议仲裁委员会递交申请书，经劳动仲裁部门审查，当日作出梁劳仲不字(2008)第X号不予受理案件通知书 第六十四条第一款、《中华人民共和国劳动法》第二十四条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条、 ...

人刘某某与被上诉人彭水苗族土家族自治县黄某坝粮油食品站（以下简称黄某坝粮站）劳动争议纠纷一案，彭水苗族土家族自治县人民法院于2009年6月3日作出（2009）彭 ，对于这一事实，可以从原告于2008年4月24日向县粮食局领导提出的申请书中陈某的内容足以认定。其三，人民法院若不判决驳回原告在本案中的诉讼 ...

10月的工资。 原告提供了以下证据：1、劳动争议仲裁委员会不予受理申诉通知书；2、法医技术鉴定书；3、劳动仲裁申请书及最低工资规定。 被告桐柏县网络通讯公司辩称 不持异议，但认为调解书只涉及了医疗费、误工费及护理费等费用，不涉及解除劳动合同关系。故对该组证据的真实性予以确认，原告对被告提供的第X组证据 ...

未做出任何处理，也未能对其行为作出任何合理解释。原告认为与被告仍存在劳动合同关系。2007年原告知悉湘劳社政字[2006]X号《关于未参保城镇集体 朱某某出具的证明，长沙市经济体制改革委员会文件长改发[1998]X号文件、劳动争议仲裁申请书、（2008）长劳仲字第X号不予受理通知书、长沙市第一医院的 ...

自动离岗后没再上班而不能支持，原告要求支付经济补偿金因其以前没有解除劳动合同不存在支付，因此，原告要求被告支付工资及经济补偿金没有事实和法律依据， 诉讼时效，请法院依法予以驳回。 上述事实，有身份证、退休证、劳动争议仲裁申请书、长沙市劳动争议仲裁委员会不予受理通知书、证明、调查笔录、考勤表、核算明细表 ...

手续。 以上事实，有原告与被告人力资源部签订的劳动合同书、被告的员工手册、原告解除劳动合同申请书、长沙市劳动争议仲裁委员会长劳仲案字[2008]X号仲裁裁决书 自行垫付了部分社会保险费用。原告应聘到被告单位工作前，未与原单位解除劳动关系，被告从2004年6月起为原告办理了社会保险手续，原告以此为由要求 ...

广东韶关小煤矿间断采煤累计2年。 涟源市人民法院认为，工伤认定和工伤等级鉴定是处理工伤劳动争议的必要前提条件。根据国务院《工伤保险条例》的相关规定，受理工伤认定申请并 甲提交了如下证据：1、刘某甲的工伤认定申请表一份；2、刘某甲的劳动仲裁申请书两份。以上两份证据证明刘某甲提出了工伤认定申请和劳动仲裁 ...