第X号行政判决，判决“撤销2007年5月8日乾劳工认字【2007】X号工伤认定决定。”第三人李某某不服，上诉至松原市中级人民法院，该院于2007年12月 ，但是认为原告已经向被告提供了证据证明第三人发生交通事故不在上下班的合理时间内。本院认为，被告提供的证据能够证明2005年10月5日18时10分第三 ...

单位承担举证责任”的规定，原告虽然主张第三人并非在工作时间、因履行工作职责受到暴力伤害，但在工伤认定行政程序中未提供充足的证据证明，原告应承担举证不 决定主要证据充足，适用法规正确，程序合法。本院对原告要求撤销本案被诉工伤认定决定的诉讼主张不予支持。据此，依照《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政 ...

垫江县人社局[2010]X号工伤认定决定。 垫江县人社局辩称，被诉具体行政行为事实清楚、适用法律正确。李某受伤是在工作时间和工作场所内因工作原因受伤， 江某某公司之间存在劳动合同关某。 4、李某身份证复印件。拟证明李某的出生时间等身份情况，其符合法律法规政策规定的就业条件。 5、垫江县中医院诊断证明及 ...

劲集团某份有限公司北海糖业分公司部分员工人事档案的情况。 3、《离职人员离职时间清单》，证实原广西华劲集团某份有限公司北海糖业分公司离职人员的具体离职 工资。 15、北海市劳动和社会保障局北劳社工认字[2009]X号《工伤认定决定通知书》，证明被告因工负伤的事实。 16、北海市劳动能力鉴定委员会出具的 ...

认定工伤决定。原告诉至本院，要求撤销被告作出的不予认定工伤决定，责令被告重新作出工伤认定决定，判令被告承担本案的诉讼费用。 原告为证明其诉讼主张向本院提交了如下 予以采信。 6、被告提交的《关于祝某工伤认定的调查报告》既没有调查报告的制作单位和制作人，也没有出具的时间，不符合证据的法定形式，不予采信。 ...

间摔伤，其受伤并非在工作时间、工作场所、因工作原因所致，不属于工伤。被告作出的九人社伤险认决字[2011]X号工伤认定决定事实清楚，适用法律正确 ，能够证明案件客观事实，本院对其真实性、合法性以及与本案处理的关联性予以确认；《工伤保险条例》是现行有效的行政法规，依法应作为审理本案的法律依据。 2、本院 ...

合法。 原告罗某诉称，第三人肖某不是在工作时间受伤，被告作出的台路工伤认定［2011］X号工伤认定决定证据不足，请求人民法院予以撤销。第三人肖某在首次 右手伸直障碍，于次日到曙光医院就诊，确诊为右拇指伸肌腱断裂。第三人在工作时间工作场所因工作原因受到伤害事实清楚。被告在调查中发现，原告提供的第三人肖某 ...

决定。原告仍不服，于2010年12月17日起诉来院。 原审认为：根据《工伤保险条例》第五条之规定“县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤 10月3日20时许，在工作时间、工作场所、因工作原因受到伤害，作出的沈某社工认字[2010]第X号工伤认定决定，事实清楚、适用法规正确。综上 ...

条、第16条规定，刘地枝死亡不能确定为工亡，并告知当事人，如对本工伤认定决定结论不服，可在接到本通知之日起60日内依法向本级人民政府或上一级劳动和 地点、原因及责任承担，第三人为企业法人及其下午上班时间和向被告申请认定刘地枝死亡不属工伤。 2、河南省工伤认定申请表，刘地枝、闵某甲身份证复印件，交通事故 ...

路X号，机构代码x-0。 法定代表人杨某某，局长。 委托代理人向某某，该局工伤保险科科长。 原审第三人常德华网电力建设有限公司，住所地湖南省常德市汉寿县X 从未向某关劳动和社会保障部门提出过工伤认定申请，那么原告申请工伤认定的时间应该是在劳动仲裁部门作出确认事实劳动关系决定后的第28天，2008年6月 ...