，不予采纳；对原告及第三人提供的证据，本院结合庭审笔录中的质证意见予以采纳，作为认定本案事实的补充证据。 经审理查明，2010年2月4日下午，第三人仝某在 一）项规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。第三人仝某符合此规定，被告作出某工伤认定决定事实清楚。原告所诉称 ...

。受理工伤认定申请后，我局依法对周某和原告提供的证据材料进行了调查核实。工伤申请人提供的特种设备从业人员数据库公示系统查询单、证人证言、诊断证明书、出院证可 书面说明并提供相关证据，原告在规定时间内仅提供一份情况说明。2011年10月8日，被告市人社局作出工伤认定决定，依据《工伤保险条例》第十四条第（ ...

。 原告河南殷都化工有限公司因不服被告鹤壁市人力资源和社会保障局、第三人张某工伤认定决定一案，于2011年7月23日向本院提起行政诉讼。本院于2011年7月25日 春河、郭付根制作的调查笔录各1份，证明：其局认定第三人张某的工伤认定符合事实，其受伤时间属上下班途中。上述证据亦1、2证明：其局作出的具体 ...

与事实不符，与法律相悖，因此请求法院依法撤销“郏劳工伤认（2009）X号工伤认定书。 原审被告辩称：第三人刘某某为原告方职工，2009年5月24日 物阳焦化厂于2009年12月12日收到协助调查通知书，郏县社保局于同年12月29作出工伤认定决定通知书，时间不足20日。故对郏县社保局辩称的其作出的工伤 ...

法院起诉东方起重建筑公司；7、金水区法院民事裁定书，证明王某某在2004年因工伤待遇起诉东方起重建筑公司被驳回起诉；8、郑州市信访工作领导小组办公室文件， 日之前就已经知道被告作出了工伤认定决定。 经庭审质证，原告对被告提供的事实方面的证据1的真实性无异议，营业执照上的时间显示当时东方起重建筑公司还 ...

两次调查某成的材料进行审查某发现，尽管不改变工伤认定的实体标准，但过去的调查某料只反映了郭某某是在日常工作时间、工作区域内受伤，不能证明郭某某是因 工伤保险条例》施行之日，没有取得过发生法律效力的工伤认定决定，因此对郭某某所受事故伤害的工伤认定尚未完成。依照《工伤保险条例》第六十四条规定，在对郭某某所 ...

第（一）项规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。被告市人社局作出工伤认定决定，许某所受伤害为工伤 伤”，有许某提供的鹤壁市第一人民医院出具的病史记录、住院病案、诊断证明书证明认定事实清楚。通过原告及第三人提供的鹤壁市第一人民医院螺旋CT诊断报告书可以看出，2010 ...

男，33岁。 原告河南城源建设工程有限公司不服被告郑州市人力资源和社会保障局工伤认定决定，于2011年12月22日向本院提起行政诉讼。本院于2011年12月27日 及第三人提供的，具有合法性，本院结合庭审笔录中的质证意见予以采纳，作为认定本案事实的证据。 经审理查明，2011年4月19日，李莉杰到原告 ...

被告西安市X区人力资源和社会保障局作出的未人社伤险认决字[2010]X号工伤认定决定一案，向本院提起行政诉讼，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭审理了本案。 XX系在工作时间突发疾病死亡。对证据四、九、十、十一不予认可。第三人对被告的以上证据均无异议。2、程序方面证据一组，包括工伤认定申请表、工伤 ...

员工，工作岗位是柳州市卫校学生宿舍楼宿舍管理员值班岗。事故发生当晚是第三人的上班时间，工作地点是二楼宿舍管理员值班室，第三人由于自己的私人原因与同事发生争吵， 第十四条第（一）项“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的应该认定为工伤”之规定，作出的《工伤认定决定》缺乏事实和法律依据，请求法院 ...