号《行政复议决定书》，维持了被告作出的№x《工伤认定书》。原告不服，遂提起本案诉讼。 原审认为，本案的争议焦是被告作出的№x《工伤认定书》认定的 的证据合法有效，可以证明原审查明的事实，本院予以确认。 本院认为：根据国务院《工伤保险条例》第五条、第二十条的规定，被上诉人佛山市劳动和社会保障局作为劳动 ...

年8月26日作出粤劳社复决[2004]X号《行政复议决定书》维持了被告佛山市劳动和社会保障局的工伤认定。原告不服，遂提起诉讼。 原审认为：原告王 规定，判决维持被告佛山市劳动和社会保障局作出的南劳社伤认(2004)X号《工伤认定书》，案件受理费人民币100元，由原告王某某承担。 上诉人王某某不服原判， ...

；2、撤销被上诉人作出的廊人社伤险认决（广）字[2010]X号工伤认定书。上诉理由：1、上诉人与第三人不存在劳动关系；2、被上诉人 工伤。上诉人不服，依法向廊坊市人民政府申请行政复议，廊坊市人民政府以被上诉人作出工伤认定决定书没有证据、依据为由，于2010年11月26日作出廊政复决字[2010]XX号 ...

向本院提起上诉。本院依法组成合议庭对本案进行了审理。现已审理终结。 原审判决认定，第三人与原告之间存在劳动关系的事实已经法院生效判决予以确认。果XX 政复决字[2011]XX号行政复议决定书，维持XX市人力资源和社会保障局作出的廊人社伤险认决（三）字[2011]XXX号工伤认定决定书。 以上事实有相关 ...

9月26日作出陕人社复决字[2011]X号行政复议决定书，维持了被告铜人社伤险认决字[2011]X号认定工伤决定书。原告仍不服，向铜川市X区人民法院提起 《工伤保险条例》第十四条第五项的规定。 二审审理查明的事实与一审法院认定的事实基本一致。 本院认为，许某与铜川市成鑫煤炭有限责任公司存在劳动关系。许 ...

，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭对本案进行了审理，现已审理终结。 原审判决认定，第三人刘XX在工作时间、工作地点，因工作原因受某伤害，应当认定 2011年1月12日作出廊政复决字[2011]X号行政复议决定书，维持XX市人力资源和社会保障局作出的工伤认定决定书。 另查明，刘XX与XX厂之间确认劳动 ...

、受某、下达举证通知书、调查取证等程序，符合法定程序。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第一项规定，判决维持被告XX市人力资源和社会保障 XX市人民政府于2011年1月6日作出廊政复决字[2011]X号行政复议决定书，维持上述工伤认定决定书。 以上事实有相关证据予以证实。 本院认为，兰XX作为 ...

谷府复决字（2010）X号行政复议决定书，决定维持谷城县人力资源和社会保障局作出的谷劳社工伤认（2009）X号工亡认定决定。为此，原告诉至本院，要求 应当中止诉讼。请求撤销原判，依法公正处理。 被上诉人谷城县人社局当庭答辩称，原判认定事实清楚，适用法律正确，上诉人的上诉理由不能成立，请求驳回上诉，维持 ...

9月3日作出海政行复决字（2010）第X号行政复议决定书，维持了海城市人力资源和社会保障局工伤认定决定。宏达编织厂不服诉至本院。 本院认为，被告海城市人力资源 ，不予采信，故原告的诉讼请求，本院不予支持。综上，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（一）项之规定，判决如下： 维持海城市人力资源和 ...

自治县人民政府作出岫复决字（2010）第X号行政复议决定维持了被告作出的(2009)X号工伤认定。 本院认为，根据《工伤保险条例》第五条规定被告岫岩县人力资源和 保障鞍劳社（2004）X号文件规定，认为用人单位如认为职工伤害不是工伤的，用人单位应承担举证责任。但原告在庭审中提供的证人证言及其他相关证据 ...