，本院予以支持；被告在原告履行了调解协议确定的义务后反悔，再请求原告支付工伤保险待遇理由不成立，本院不予采纳。据此，依据《中华人民共和国劳动法》第八十条 人对原审认定的被告向杏坛镇安全生产防火委员会提出申请，要求该会协助解决工伤赔偿问题的事实有异议，其余事实无异议，对无异议的事实，本院予以确认。 本院 ...

。在被告整个医疗期间，原告支付了被告医疗期间工资3500元。双方曾就职业病赔偿问题不能协商一致，后被告向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会提出仲裁。2004年2月 某某参加社会工伤保险，故上诉人李某某依法可享受的各项工伤待遇应全部由上诉人南海市平洲信展五金厂负责支付。关于上诉人李某某患病前的工资标准问题。 ...

受伤情况与工作有关。劳动部办公厅于1996年2月13日给北京市劳动局关于处理工伤争议有关问题的复函第六条中明确答复：“对职工在工作时间，工作区域，因 事故而造成的伤亡)，即使职工本人有一定责任，都应认定为工伤，……认定职工工伤，给予职工工伤保险待遇；并不影响企业按规定对违章操作的职工给予行政处分。”宣 ...

》第十一条的规定和《劳动和社会保障部对陕西省劳动保障厅关于工伤认定和工伤保险待遇问题请示的答复》的有关规定，程序合法。综上所述，我局认为一审法院对 从劳动所的工作人员调查取得的，因而上诉人认为佛山市顺德区劳动和社会保障局对本案工伤事故未进行调查取证的主张，没有事实依据，本院不予支持。另外，根据《劳动和 ...

15日)]、一次性残疾补偿金（略）.80元(1247.58元/月×10个月)、一次性工伤辞退费（略）.70元(1247.58元/月×15个月)，合共（略）.26 判决认定的事实予以确认。 本院认为：根据《劳动和社会保障部对陕西省劳动保障厅关于工伤认定和工伤保险待遇问题请示的答复》第一条规定，《企业职工 ...

自工伤事故发生之日起或者职业病确诊之日起十五日内向当地劳动行政部门提出工伤保险待遇申请，遇有特殊情况，申请期限可以延长至三十日”，第十一条第一款又规定 时，承包人和发包人对受害者承担连带责任”的规定，原告应承担赔偿责任。关于赔偿问题，因原告不服市劳动仲裁委员会的裁决，因而我依民事侵权赔偿计算，提出反诉 ...

某，广东万士达律师事务所律师。 上诉人佛山市顺德区先达通用设备有限公司因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字 略）元)。原审法院适用了《广东省工伤保险条例》予以判决错误，本院予以纠正。关于被上诉人垫支检查费241.5元的问题，被上诉人虽于2004年6月22日 ...

无证驾驶显然不是缺乏证据，争议的焦点是有没有权适用《工伤保险条例》的问题。根据《工伤保险条例》第五条、第十七条规定，上诉人有权适用 尿道断裂等伤害。被上诉人于2O04年6月28日向珠海市劳动和社会保障局依法提出工伤认定申请，该局以被上诉人无机动车驾驶证驾驶机动车，违反《中华人民共和国治安管理处罚条例》 ...

二)项第1目、第2目和《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第六十条第一款之规定，判决撤销被告作出的NO.（略）《工伤 请求二审法院维持原判。 原审被告佛山市X区劳动和社会保障局答辩称：根据《企业职工工伤保险试行办法》第八条第(一)项的规定，职工由于从事本单位日常生产、工作 ...

四条第(二)项第2目，最高人民法院《关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十九条第(一)项的规定，判决撤销园区劳动局所作(2004) 工伤认定决定是其法定职权正确。原审判决认定上诉人行政程序合法，符合《工伤保险条例》的规定。各方当事人对原审判决认定被上诉人摔伤的事实经过均无异议。本案 ...