X路。 负责任程孝忠，总经理。 委托代理人刘某，该公司员工。 委托代理人许某某，该公司员工。 原告黄某甲与被告解某丁、解某戊、中国平安 安全头盔驾驶未依法进行注册登记的机动车上道路行使，进出道路未确保安全，违反《中华人民共和国道路交通安全法》第八条：“国家对机动车实行登记制度。机动车经公安机关交通管理 ...

是由地质二队管理和控制，地质二队的资产也由山水公司使用，地质二队的职工同时是山水公司的员工，其工资从山水公司领取。3、证人李某某、聂某、赵 、改制的特定历史背景某，地质二队给山水公司分红有其合理性，本案犯罪情节轻微，被告人主观恶性程度不严重。4、《最高人民法院、最高人民检察院关于办理国家出资企业中职务 ...

，胁迫原告承认自2003年底与被告就解除了劳动关系，被告严重侵害了原告的合法权益，原告为维护自己的合法权益，向邵阳市劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁，请求被告 与本案无关联；对证据4真实性有异议，劳务派遣公司与被告无劳务派遣合同，劳务派遣公司与被告没有关系，劳务派遣公司与原告发生的交纳工资表是虚假的 ...

原告戴某于1998年3月应被告招聘进入被告单位从事话务员工某，至今已有13年之久，一直在被告的管理、指某、支配和安排下为被告提供劳动，但 原告自2003年7月起先后分别与邵阳职业介绍服务中心、邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司签订劳动合同书，并被派遣至被告中国电信邵阳分公司工某，劳动合同书反映了当事人真实 ...

燃气管理办法，焦作中燃点火制度，焦作中燃点火管理规程，以证明被告焦作中燃在这次事故中严重违反以上规定，存在重大过错。对此被告焦作中燃有异议，认为焦作中燃 焦作中燃处签名并购买了燃气卡，2010年2月7日陈某某打电话让燃气公司送气，燃气公司员工马增顺到小区后随陈某某上楼查看该单元西侧煤气管道阀门位置，因 ...

建设工程项目承包协议书》第十项对乙方的奖惩第3项约定，“乙方违反公司的各项管理制度和不能保证公司政令畅通的，甲方有权对乙方或其他责任人予以经济处罚或 错误，该协议书是工程承包合同，于某某并不是国基建设公司的项目经理，并非国基建设公司的员工。王某某完成的工程量计算有误，认定2005年8月16日的工程款 ...

，月工资总某约12万元(详见职工名单及基本工资表)。根据国家有关劳动工资管理制度和规定，结合本公司具体情况，为方便核算和管理，特申请领用上海磊鑫建筑 机械分公司”人民币528，742元。之后，由于在施工过程中资金严重不到位，且“绿橄榄工程”出资金的建设方又于1998年8月不辞而别，造成该工程停工，而“ ...

交通事故，其行为违反了《中华人民共和国道路交通法》第十九条第一款：“驾驶机动车，应当依法取得机动车驾驶证。”；第八条：“国家对机动车实行登记制度。机动车经公安 附劳动合同、无工资收入内容，不具证明效力；3、该公司证明说明原告蔡某某2005年10月6日之后不是该公司员工，而发生交通事故的时间在2006年 ...

变更手续，未依法取得建设用地规划许可证，经主管领导梁文献(另案处理)签批，违反法律规定，于23日为绿源公司住宅楼核发了建设工程规划许可证，准予绿源公司建设住宅楼 清楚，公开透明，本息已及时支付。多年来，叶正坤给大楼带来了300余万元的收益，还不包括员工工资以及其它税费。他认为以上都是在改革中出现的， ...

经某委员会、重庆经某报社认为重庆泰达实业(集团)有限公司受托经某重庆经某报社，严重违反了《报纸管理暂行规定》第24条“报纸经某准登记注册后，严禁转让其 ，报社实行全员劳动合同制管理，由乙方自主聘用报社各类工作人员，自行确定工作人员的工资制度和分配形式等，协议另外还约定了托管期限为10年、违约责任等。该 ...