略）.20元。原告认为:1、原、被告之间的劳动合同已于2001年6月30日期满终止，被告申请劳动仲裁已经超过申诉时效；2、被告要求支付生活补助费的 的权利、义务即行终止，原告无需向被告支付生活补助费。《浙江省中外合资经营企业劳动人事管理条例》适用的范围为在浙江省境内的中外合资经营企业，而原告系外商独资 ...

的劳动关系已经从事实上解除。同时上诉人就劳动合同发生争议后也未在法律规定的劳动仲裁的期限内申请仲裁。因此，上诉人的上诉理由不能成立，原判认定 载明的“乙方(劳动者)连续旷工15天以上，作为擅离甲方公司(用人单位)”规定，本案双方劳动合同解除的争议自被上诉人于2002年4月离开上诉人公司时已经发生。根据 ...

、劳动合同，拟证明原、被告于2011年1月1日建立劳动合同关系；4、职工花名册；5、劳动仲裁委员会的庭审笔录；证据4、5拟证明原、被告正式确立劳动 工资5080元（2540元/月×2个月），共计25546元。据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条之规定，判决如下： 原告宁乡X镇团山塘煤矿在本 ...

、劳动合同，拟证明原、被告于2011年1月2日建立劳动合同关系；4、职工花名册；5、劳动仲裁委员会的庭审笔录；证据4、5拟证明原、被告正式确立劳动 工资7620元（2540元/月×3个月），共计25812元。据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条之规定，判决如下： 原告宁乡X镇团山塘煤矿在本 ...

争议仲裁委员会作出了裁决，原告对此不服，请求人民法院责令被告因其未与原告签订书面合同的工资45000元，并由被告负担本案诉讼费用。 原告为证明其诉讼主张，向 。 在审理中被告向本院提供了如下证据：1、劳动仲裁委员会庭审笔录，拟证明双方从2011年2月建立劳动合同关系；2、职工花名册，拟证明的目的同上； ...

争议仲裁委员会作出了裁决，原告对此不服，请求人民法院责令被告因其未与原告签订书面合同的工资45000元，并由被告负担本案诉讼费用。 原告为证明其诉讼主张，向 在审理中被告向本院提供了如下证据：1、劳动仲裁委员会庭审笔录，拟证明双方从2010年11月建立劳动合同关系；2、职工花名册，拟证明的目的同上； ...

X区X路X号。 上诉人陈某因与被上诉人某竹业有限公司（以下简称竹业公司）劳动合同纠纷一案，不服湖南省湘潭县人民法院（2012）潭民一初字第X号民事判决， 年1月21日，而且关于集资款的诉讼时效是两年，故上诉人的主张既未超过仲裁期限，也未超过诉讼时效。 被上诉人竹业公司答辩称，上诉人的主张已过诉讼时效， ...

，向武汉市X区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁令东方神马公司、赛马俱乐部公司：（一）支付2011年2月至6月未签订书面劳动合同的双倍工资 是已经全额支付了加班费，都证明了加班事实的存在。其次，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第九条：“劳动者主张加班费的，应当就加班 ...

相关医疗费用。原告于2011年3月17日向重庆市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告承担未签劳动合同的责任，按相关规定赔偿；由被告赔偿养老保险损失 有当事人陈述、银行卡交易明细、出某、收费票据及费用清单、医疗费审核通知书、仲裁裁决书等证据证明，经开庭质证和本院审查属实，予以确认。 本院认为，原告罗 ...

酉阳土家族苗族自治县X路养某管理二段（以下简称酉阳公路养某二段）劳动合同纠纷一案，酉阳土家族苗族自治县人民法院于2011年11月3日作出（2011） 之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内，不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行”的规定，当事人对未生效的仲裁 ...