并以书面的形式通知到上诉人。然而，一审法院在未见到书面辞退决定书及书面送达通知书的情况下，就以上诉人所写保证书的日期，采取推理的方式，主观认定上诉 合同（关系）的条件，《劳动法》第二十三条的规定：“劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。”由于上诉人在保证书中的承诺未兑现， ...

，维持豫（新）工伤认字（2005)x号河南省工伤认定通知书。2006年6月27日，被告向新乡市劳动争议仲裁委员会提出申诉，要求原告支付一次性工伤医疗补助金和伤残 工资，十级伤残为６个月的本人工资；（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 ...

一案，本院于2009年7月30日立案受理，后将起诉状副本、应诉通知书、开庭传票、举证通知书和诉讼风险提醒书等法律文书送达被告。2009年9月18日依法由 。2008年1月1日，原告与被告丰源电力公司签订为期一年的劳动合同。2008年12月31日劳动合同期满后，被告丰源电力公司组织包括原告在内的合同到期 ...

再审称，申请人于1992年3月与被申请人签订自谋出路停职三年的协议，协议期满后，申请人不停找被申请人要求上班，被申请人一直以没有合适岗位，待研究后再 )第X号不予受理通知书。戚某某不服，于2008年9月2日向原审法院起诉，要求徐州市云龙湖水产养殖总场为其缴纳各种社会保险金、解除劳动合同并支付经济补偿金 ...

向本院提交的证据材料有（略）1、豫博工伤认字（2007）第X号工伤认定通知书一份。被告陈某丙以此证明其在原告好友公司处工作时受伤，其（略） 被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇（略） （二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准 ...

广东东成律师事务所律师。 上诉人崔某甲因与被上诉人佛山市南海丝厂(以下简称南海丝厂)劳动争议纠纷一案，不服佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第1758－X号 的程序作出对崔某甲劳动合同期满终止，解除劳动合同，自动离职或除名等任何一项的处理决定，更没有按上述规定将有关处理通知书送达给崔某甲本人， ...

东成律师事务所律师。 上诉人张石八英因与被上诉人佛山市南海丝厂(以下简称南海丝厂)劳动争议纠纷一案，不服佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第1761－X号民事 的程序作出对张石八英劳动合同期满终止，解除劳动合同，自动离职或除名等任何一项的处理决定，更没有按上述规定将有关处理通知书送达给张石八英 ...

广东东成律师事务所律师。 上诉人李某某因与被上诉人佛山市南海丝厂(以下简称南海丝厂)劳动争议纠纷一案，不服佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第1804－X 相应的程序作出对李某某劳动合同期满终止，解除劳动合同，自动离职或除名等任何一项的处理决定，更没有按上述规定将有关处理通知书送达给李某某本人 ...

广东东成律师事务所律师。 上诉人郭某甲因与被上诉人佛山市南海丝厂(以下简称南海丝厂)劳动争议纠纷一案，不服佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第1802－X号 的程序作出对郭某甲劳动合同期满终止，解除劳动合同，自动离职或除名等任何一项的处理决定，更没有按上述规定将有关处理通知书送达给郭某甲本人， ...

广东东成律师事务所律师。 上诉人梁某某因与被上诉人佛山市南海丝厂(以下简称南海丝厂)劳动争议纠纷一案，不服佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第1797－X 相应的程序作出对梁某某劳动合同期满终止，解除劳动合同，自动离职或除名等任何一项的处理决定，更没有按上述规定将有关处理通知书送达给梁某某本人 ...