劳仲案字（2010）第X号仲裁裁决书。彭某在申请劳动仲裁时要求与用人单位长沙市X区某某石灰石矿解除了劳动合同。彭某因不服仲裁裁决，于2011年3月1日以 重审，或者查清事实后改判； （四）原判决违反法定程序，可能影响案件正确判决的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。 当事人对重审案件的判决、裁定， ...

劳动仲裁中提出的失业金损失，因其在一审中未对该项仲裁裁决提起诉讼，亦视为其接受该项仲裁裁决。一审判决修理厂无需支付梁某失业金损失，本院亦予以确认 项； 三、被上诉人右江矿务局南宁汽车修理厂支付上诉人梁某解除劳动关系经济补偿8325元。 一、二审案件受理费各10元，由上诉人梁某负担。 本判决为终审判决。 ...

我公司造成了极大的经济损失。梁X反而提起仲裁，劳动仲裁委在没有充分事实和法律根据的情况下裁决支持梁X的申诉请求，我公司不服仲裁裁决，故依法提起 涉及“国家863计划”项目重要秘密材料的处罚决定》、暂某、荣誉证书、聘书、申请家庭成员收入证明、X佳文件复印件、治安及防火安全责任书复印件、工资统计表复印件、 ...

东方怡科公司要求撤销郑州市X区劳动争议仲裁委员会作出管劳仲裁字[2008]X号仲裁裁决书的第1项，根据法律规定，劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决后，双方 怡科信息技术有限公司的解除劳动合同的通知后向劳动仲裁委员会申请仲裁要求河南东方怡科信息技术有限公司支付经济补偿金，未提出继续履行劳动合同的要求，说明董 ...

，被告物流公司仅提出该漏发工资的情况已在原告与涟钢福利公司的仲裁裁决当中得到了处理，本院认为该证据能够反映本案的事实，故予以认定。 证据 案件若干问题的指导意见》第七条的规定：“劳动争议仲裁申请人不服劳动争议仲裁委员会作出撤销案件或者不予受理案件通知，可以自收到上述通知书之日起十五日内向人民法院提起 ...

依据，原审法院不予支持。本案龙某某的各项损失应按1500元/月的标准计算。因仲裁裁决认定龙某某受伤前月平均工资为1385元，并按该标准计算龙某某的工伤待遇， 重审，或者查清事实后改判；（四）原判决违反法定程序，可能影响案件正确判决的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。当事人对重审案件的判决、裁定， ...

书面劳动合同，但双方已形成事实劳动关系。 被上诉人李××向长沙市劳动争议仲裁委员会申请仲裁裁决上诉人××公司向其支付双倍工资、经济补偿金、加班工资等,长沙市劳动争议仲裁 ，发回原审人民法院重审，或者查清事实后改判；（四）原判决违反法定程序，可能影响案件正确判决的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。...

；四、对王××的其他申请请求不予支持。王××不服仲裁裁决，于2010年10月28日向原审法院起诉，要求××公司支付双倍工资x元，经济补偿金4000元，赔偿金 重审，或者查清事实后改判；（四）原判决违反法定程序，可能影响案件正确判决的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。 当事人对重审案件的判决、裁定 ...

号民事裁定书，裁定驳回永旺公司的起诉和韩某某的反诉。韩某某申请本院执行仲裁裁决，本院因仲裁裁决未发生法律效力于2008年4月24日作出（2007）沁执字 2005年5月9日之前劳动关系长期存在的事实，永旺公司应当向我方支付仲裁裁决所裁定的经济补偿金。 永旺公司称，1、上诉人与我公司根本不存在劳动关系， ...

X号民事裁定书裁定：驳回永旺公司的起诉和韩某某的反诉。韩某某申请本院执行仲裁裁决，本院因仲裁裁决未发生法律效力于2008年4月24日作出（2007）沁执字 2005年5月9日之前劳动关系长期存在的事实，永旺公司应当向我方支付仲裁裁决所裁定的经济补偿金和36天的工资。 永旺公司称，1、上诉人与我公司根本 ...