1．理赔计算书（个人）一份。证明中国人寿保险股份有限公司赔付了伤者谭某虹意外保险费4000元。 2．茶陵县X村合作医疗办赔付款单据一份。证明农村 属于保险责任的，在与被保险人或者受益人达成有关赔偿或者给付保险金额的协议后十日内，履行赔偿或者给付保险金义务。保险合同对保险金额及赔偿或者给付期限有约定的 ...

。邓某某经三门峡市湖滨区X村合作医疗报销8562.84元。张某甲给邓某某投保的人身伤害意外险，后邓某某经保险公司理赔了医疗费6000元。 原告在起诉时，以与 ，原告邓某某在受雇佣期间受到伤害，雇主大昌公司应当承担赔偿责任，被告张某甲支付的相关费用可以在赔偿数额中扣除。张某甲认为自己是原告邓某某的雇主， ...

被保险人所患危重型手足口病”不属于意外伤害，且未过180天观察期。依条件规定退还本合同现金价值，本次事故保险公司不承担保险责任。根据保险合同约定，该合同 该合同的效力不持异议，故应确认该合同合法有效。当事人应当按照约定全面履行自己的义务。被保险人韩某明在保险期内因患重病，经抢救无效身故。被保险人韩某明 ...

护理费用及其他费用；第三为凡协议未能提到的其他问题，包括治疗过程中所发生的人身意外、病变等，孙xx自愿承担责任；第四条为农村合作医疗补助由孙xx 撤销权，没有超过法律关于一年除斥期间的规定，其撤销没有消灭；同样，原告于2010年1月12日就自己身份受到伤害，要求赔偿，向人民法院请求保护民事权利，其诉讼 ...

使用的工具或者其他生产资料由用人单位提供；而在劳务关系中，劳务提供方须使用自己的生产资料或者工具为他人提供劳务。（6）法律适用不同。劳动关系争议适用《 民法的相关规范。（7）劳动风险的承担不同。在劳动关系中，劳动风险由用人单位承担，如果劳动者在劳动过程中受到了意外伤害或者患职业病，劳动者属于工伤事故， ...

使用的工具或者其他生产资料由用人单位提供；而在劳务关系中，劳务提供方须使用自己的生产资料或者工具为他人提供劳务。（6）法律适用不同。劳动关系争议适用《 民法的相关规定。（7）劳动风险的承担不同。在劳动关系中，劳动风险由用人单位承担，如果劳动者在劳动过程中受到了意外伤害或者患职业病，劳动者属于工伤事故， ...

。2009年4月8日，原告在被告处工作时从高处摔下，导致头部伤害。2009年11月3日，原告作为申请人向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请 XXXX号裁决书等证据材料证实。 本院认为，当事人对自己诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明 ...

辩称，原告系被告雇佣到某公司工地工作，工作十多天发生了意外。对原告的诉讼请求中交通费有异议，但可酌情考虑。 被告上海某批发市场经营管理有限公司辩称， 赔偿责任。一般而言，法律推定雇员不会自己伤害自己，除非雇主证明雇员存在故意或重大过失。故本案的相关举证责任应由常某某承担，常某某未能提出相关证据证明， ...

性质组某罪、寻衅滋事罪，指控被告人潘某犯有参加黑社会性质罪、寻衅滋事罪、故意伤害罪，指控被告人马某某犯有寻衅滋事罪、聚众扰乱社会秩序罪，指控被告人陈某某犯有敲诈勒索 等证据，并提请以强迫交易罪追究被告人谷某、陈某某的刑事责任。 被告人谷某辩称，对方同自己签有合某，是合法行为，不存在威胁、强迫行为，不 ...

结果的50%-70%之间。一审判决使得上诉人承担了超过自己应承担部的责任的部分。2、判令赔偿被上诉人精神损害赔偿金7万元过高。我国法律明确规定:当侵害结果造成人 4、交强险只在交通事故范围内承担应有的责任。而不是对所有包括医学疾病在内的其它原因引发的意外全部承担保险责任。也就是说，本案中上诉人只对交通 ...