了审理。原告陈某某及其委托代理人娄继浩、杨某，被告百花公司的委托代理人陈某宽到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告陈某某诉称，陈某某于2008年3月 补偿重叠，陈某某于2010年10月14日申请劳动仲裁，根据劳动合同法和劳动争议调解仲裁法有关时效的规定，陈某某请求的双倍工资不能支持。 经审理查明，原告 ...

审理。原告师某某及其委托代理人娄继浩、杨某，被告百花公司的委托代理人陈凤宽到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告师某某诉称，师某某于2009年3 补偿金。师某某于2010年10月14日申请劳动仲裁，根据劳动合同法和劳动争议调解仲裁法有关时效的规定，师某某请求的双倍工资只能支持2009年11月至2010 ...

了审理。原告师某某及其委托代理人娄继浩、杨某，被告百花公司的委托代理人陈凤宽到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告师某某诉称，师某某于2008年3月 年3月。师某某于2010年10月14日申请劳动仲裁，根据劳动合同法和劳动争议调解仲裁法有关时效的规定，师某某请求的双倍工资不能支持。 经审理查明，原告师 ...

审理。原告师某某及其委托代理人娄继浩、杨某，被告百花公司的委托代理人陈凤宽到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告师某某诉称，师某某于2009年3 补偿金。师某某于2010年10月14日申请劳动仲裁，根据劳动合同法和劳动争议调解仲裁法有关时效的规定，师某某请求的双倍工资只能支持2009年11月至2010 ...

共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，“劳动争议申请仲裁期间的时效为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。”汪某某起诉称 的情况下，又无不可抗力或者其他正当理由，原审判决驳回汪某某的诉讼请求并无不当。综上所述，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民 ...

、二项请求事项不属于劳动争议案件的审理范围，并且也超过了民事诉讼的时效。第三项、第四项诉求也超过了法定的诉讼仲裁时效。第四项诉求 ，“同意本人申请，按总公司1999年6月底本人工资标准执行‘技能、岗位、连动工资’总额的50%对照总公司对分公司当月考核批准发放。”二运公司批准“同意单位意见”。詹某某离岗 ...

政策各自承担应承担部分；3、被诉人为申诉人补发2003年10月至2004年3月的生活费每月80元，共计480元；4、仲裁费500元由被诉人承担，以上裁决自 侵犯后于2003年12月16日向劳动部门申请劳动仲裁，不超过申诉时效和诉讼时效。上诉人诉称“被上诉人的申诉已超时效”的理由亦不能成立，本院不予支持 ...

其办理退休手续，享受退休金待遇和工伤医疗保险待遇，或赔偿因未能办理退休手续所造成的一切损失，并报销工伤治疗费6071.64元。 县食品公司辩称，与祝某甲之间不 ，要求驳回祝某甲的诉讼请求。 根据双方当事人的诉辩意见并经当事人认同，本院归纳本案的争议焦点为：1、祝某甲申请劳动仲裁是否超过时效；2、祝某甲 ...

月至2009年5月。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，被告侯某某申请劳动仲裁不超时效，故应当驳回原告的各项诉讼请求。 原告河南警校为支持 被告侯某某办理社会养老保险帐户，并补缴2005年7日至2009年6月的社会养老保险费6556.32元人民币（其中本金6078.72元，利息477.60元）； ...

又增加诉讼请求，要求原告支付工资x元，支付经济补偿金x.35元。 本院认为：（一）关于被告申请劳动仲裁是否超时效问题。劳动法规定：提出仲裁要求的一方 评议，判决如下： 驳回被告刘某某要求原告伊川县饮食服务公司支付病假工资、疾病救济费的申诉请求。 案件受理费400元，由被告刘某某承担。 如不服本判决，可 ...