春节后已自行离开公司。因双方各执一词，致调解不成。 以上事实，有销售协议书、收入证明、劳动争议仲裁申请书以及当事人当庭陈述等证据，经庭审质证，证据确实，事实清楚 支付2009年1－6月的工资的辩解，本院认为，被告虽未主动与原告解除劳动关系，但被告亦未能向本院提供证据证实原告确于2009年春节后自行离开 ...

年11月至2008年11月银行工资转账明细表，证明上述期间平均工资收入； 2、个人账户补缴变更核定表，证明其实际在2006年8月1日进入某公司工作； 公司对上述证据的真实性均无异议，本院予以确认。 某公司向本院提供如下证据： 1、劳动合同，证明双方劳动关系及合同期限； 2、2008年11月工资单，证明 ...

单位的时间。 2、银行交易清单、综合保险清单，证明双方劳动关系及原告的工资收入情况。 3、仲裁委员会证明，证明原告诉讼前经过仲裁前置程序。 被告辩称，原告不 。 审理中，由于双方意见不一，致本案调解未成。 本院认为，用人单位自用工之日起应当与劳动者依法签订书面劳动合同，自用工之日起超过一个月未与劳动者 ...

25日上诉人张贴在公司的《通知》，没有主张解除事实劳动关系。被上诉人也没有证据证明上诉人的行为解除了劳动关系。3、被上诉人到上诉人公司务工时，县政府并没有 理睬。5、移交保安工作给县保安公司，是必然的。但不必然解除与被上诉人的劳动关系，因为上诉人积极想办法调整被上诉人的工作。一审认为上诉人虽有意安排 ...

的地位是不平等的。双方因事实上的劳动关系而提起工资纠纷的诉讼，在举证责任中应适用举证责任倒置原则。故冼某某应提供证据证明其已支付林某某的工资。冼某某不 年3月收到冼某某1000元，但认为那不是支付的工资，但没有证据证明是其他什么收入，故对林某某关于该1000元不算入收取工资数额的主张本院不予支持。按照 ...

塘，在九塘站辖区内从事电影放映工作，被告每月仍向原告支付工资。因当时工资收入较少，而原告能租到较好的影片，九塘乡企业放映队就委托原告原告向被告 工作、支付其工资、对其实行管理。原告无任何有效证据证明其自1989年8月至2000年12月与被告存在事实劳动关系。三、被告于2011年10月24日向原告出具的 ...

医某票据和证明原、被告之间具有劳动关系的证据让原告进行质证，不符合客观事实；原告所提出的工伤认定机构第一次进行工伤认定时所涉及的用人单位名称与原告的 其与被告在原告处干活期间每人月收入都应在1200元左右。 诉讼中，被告为证明其治疗损伤期间的交通费损失，提供出租车票据191张计款2325元；巩义至郑州 ...

年3月19日刘某刚与晨鸣公司签订的《劳动合同》及员工基本情况：证明刘某刚系晨鸣公司员工，双方具有劳动关系及双方权利义务及违约责任等 10元，上诉于湖北省武汉市中级人民法院，上诉费汇至武汉市中级人民法院。户名：武汉市财政局非税收入汇缴专户－市中院诉讼费分户；账户：（略）；开户行：农行武汉市X路分理处 ...

承包经营协议书。确立了双方之间的承包经营合同关系，这与劳动关系是两种完全某同的法律关系。双方没有确立劳动关系的意思表示，协议内容是基于车辆的承包关系 主张其2008年初就不来上班了，不同意支付该款。王某提交罚款收某、证明、交通具体行政行为决定书、交通违法行为通知书、交通行政处罚决定书，要求某甲物资公司 ...

年5月，原告因工作调动，其社会保险关某从河南省蓝资金龙新材料科技有限公司转入到被告处，因缴纳社会保险与劳动关某存在一定的从属性，可推定原告与被告的 支付拖欠的工资及赔偿金的诉讼请求，符合法律规定，本院予以支持。根据原告的工资收入标准,被告应向原告支付自2010年1月1日至2010年11月30日期间拖欠 ...