被上诉人王某某、济源市供销合作社采购供应站（以下简称市供销社采购站）建设工程分包合同纠纷一案，王某某和市供销社采购站于2008年8月22日起诉至济源市人民法院 时间、付款方式进行了约定。 2004年7月3日中建三局一公司郑州分公司作为施工单位与市供销社采购站签订了豫源电厂主厂房项目A排外场地构筑物土方 ...

：谢天华，河南魏征律师事务所律师，特别授权。 原告洛阳市磊丰建筑劳务有限公司(下称磊丰公司)不服洛阳市劳动和社会保障局（下称劳动局）工伤认定决定一案，2010 是我局送到市政府法制局的，请法院查实。原告与第三人之间的争议是用人单位与其职工的工伤争议。原告具有用工主体资格，第三人符合劳动者主体资格。第三 ...

李华强，屏南县中心法律服务所法律工作者。 原告屏南县佳联包装有限公司与被告郑某某劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告 被告从2002年5月至工伤时一直在原告公司上班，依据劳动法律规定劳动者主张工作年限用工单位否认的，应当由用工单位举证，而且从原告提供的证据3进一步证实 ...

合同，其与保温瓶厂保持的仍是一种劳动关系，故与远大公司建立的只是一种聘任制劳务关系，远大公司与普通工人均签订了劳动合同，且交纳了养老保险，不可能不与 起施行的《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 ...

之间虽未订立劳动合同，但已形成事实上的劳动关系。被告在永丰公司注销后继承永丰公司与原告之间的事实劳动关系至今，双方之间的劳动关系已满十年。 甲是否应享受社会保险待遇。根据我国《劳动法》第七十二条的规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”由此可见，劳动者依法享有享受社会保险和福利 ...

之间虽未订立劳动合同，但已形成事实上的劳动关系。被告在永丰公司注销后继承永丰公司与原告之间的事实劳动关系至今，双方之间的劳动关系已满十年。 甲是否应享受社会保险待遇。根据我国《劳动法》第七十二条的规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”由此可见，劳动者依法享有享受社会保险和福利 ...

（略）。 上诉人刘某甲、肖某、魏某、刘某乙因雇员损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市X区人民法院(2005)南民一初字第X号民事判决，向本院 情况。本案中，被上诉人李某并没有以“单位”名义用工，亦非使用童工，所以，本案不适用非法用工赔偿标准。二、被上诉人鞋材公司与被上诉人李某形成承揽关系、被上诉人李某与 ...

代表人王某，公司经理。 委托代理人蒋某，重庆佰锐得律师事务所律师。 原告谭某华与被某重庆某某建设有限公司、第某人某县民用爆破器材有限公司劳动争议纠纷一案， 给原告带来损失，依据《中华人民共和国劳动合同法》第某十二条规定，劳务派遣单位和用工单位承当连带赔偿责任，故被某和第某人应当对原告的诉讼请求承担连带 ...

代表人王某，公司经理。 委托代理人蒋某，重庆佰锐得律师事务所律师。 原告赵某与被某重庆某某建设有限公司、第某人某县民用爆破器材有限公司劳动争议纠纷一案，本院 ，给原告带来损失，依据《中华人民共和国劳动合同法》第某十二条规定，劳务派遣单位和用工单位承当连带赔偿责任，故被某和第某人应当对原告的诉讼请求承担 ...

该公司总经理。 委托代理人莫某某 上诉人何某因与被上诉人广西华盛集团廖平糖业有限公司(以下简称廖平糖业公司)劳动争议纠纷一案，不服宾阳县人民法院（2011）宾民 过程，是劳动关系的重要特征，表现为用人单位加强对劳动过程的监管。本案的事实表明，廖平糖业公司只是按照崔某某劳务组所砍伐的甘蔗数量来支付报酬， ...