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4月共7个月)、后续治疗费6000元、一次性伤残就业补助金x元、一次性工伤医疗补助金x元、一次性伤残补助金5600元、交通费200元、医疗费2000元。4 工伤职工凭工伤认定劳动能力鉴定结论享受工伤保险待遇。被告吴某某的损伤虽然是由于交通事故造成,但由于肇事司机逃逸,其无法通过交通事故诉讼获得赔偿, ...
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:“1、被告向原告支付x元作为事故伤害赔偿;2、原告自动放弃工伤保险要求,撤回仲裁申请。3、洛(劳社)工伤认定(2009)W第X号工伤认定 x.30元;支付赔偿金2000元,并办理养老、医疗、工伤、失业等社会保险,补缴社会保险金;支付工伤认定劳动能力鉴定期间费用700元。2010年4月9日,劳动仲裁 ...
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,2005年8月10日新安县人事劳动和社会保障局对原告作出工伤认定决定,2005年9月19日洛阳市劳动能力鉴定委员会对原告鉴定为7级伤残。原告被查出 三次为其调整工作,之后原告高××向新安县劳动仲裁委员会提出工伤赔偿申诉,2006年1月5日新安县劳动仲裁委员会作出“新劳仲案字(2005)X号”仲裁裁决 ...
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主任张XX的笔录二份,2、社保局工伤认定通知书,3、新乡市职工劳动能力鉴定表,4、河南省工伤劳动能力鉴定劳动能力鉴定委员会文件(2009)X号,5 《工伤保险条例》的规定,被告李某应得到以下项目的赔偿和待遇,医疗费、交通费、住院伙食补助费、停工留薪期工资,住院期间护理费、一次性伤残补助金,假肢安装费 ...
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,左肋骨骨折,经潭劳工伤认字[2008]X号认定书认定原告构成工伤,经潭劳[2009]X号劳动能力鉴定书鉴定原告构成三级伤残,经潭劳鉴[2009]IX号鉴定书 劳动争议仲裁委,拟证明原、被告已调解结案,被告已经履行全部赔偿义务。 2、收条,证据来源于原告,拟证明被告已支付仲裁调解书确定的x元给原告。 ...
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人事劳动和社会保障局作出豫(劳)工伤认字[2007]X号工伤认定决定书,认定被告所受伤害为工伤,原、被告均未就该决定书依法申请行政复议。2007年6月29 费用79.5元,原、被告均未就该鉴定结论依法提出再次鉴定。2007年7月2日,被告因工伤赔偿争议向荥阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,并要求终止与 ...
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受理。原告认为由于被告没有为原告办理工伤认定,导致原告因工伤认定期限过期而无法进行工伤认定,致使原告的损失无法得到赔偿,故诉诸本院。 以上查明的事实, 在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 按照本条第一款规定应当由 ...
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原、被告签订了劳动合同。被告月工资为1,000元。2007年4月19日,被告在工作期间受伤,被有关劳动部门认定工伤。原告不服工伤认定,起诉至 依法享受社会保险待遇的权利。被告发生工伤事故,经鉴定为伤残4级,原告未为被告缴纳上海市外来从业人员综合保险费,理应承担工伤赔偿责任。原告表示医疗费92,580 ...
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一次性工伤医疗补助金等项目应采用2006年的职工月平均工资;5、裁决认定赔偿项目与法律法规的规定不符。6、裁决对被告未服从安排和喝酒的事实未予认定 薪期按6个月计算工资为7200元(1200元×x元)。一次性工伤医疗补助金的赔偿标准按解除劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算,七级伤残计算 ...
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(一审原告、二审上诉人)郑州玉发磨料有限公司。 范某某与郑州玉发磨料有限公司工伤赔偿纠纷一案,荥阳市人民法院于2004年9月25日作出(2003)荥城民初字 )。2002年12月2日,荥阳市人事劳动和社会保障局认定范某某为工伤,2003年8月28日,郑州市劳动鉴定委员会评定范某某的伤残等级为四级,护理 ...
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