某发生劳动争议纠纷，于2008年11月26日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法组成合议庭，由审判员孙剑璞担任审判长，人民陪审员邓晓阳、喻方芳参加评议 年8月申请劳动仲裁没有超过仲裁申请的时效期间，其合法的劳动权益应该受到法律保护。夏新公司关于谭某的劳动争议仲裁申请超过时效的意见本院不予采纳。谭某和 ...
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某发生劳动争议纠纷，于2008年11月26日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法组成合议庭，由审判员孙剑璞担任审判长，人民陪审员邓晓阳、喻方芳参加评议 年8月申请劳动仲裁没有超过仲裁申请的时效期间，其合法的劳动权益应该受到法律保护。夏新公司关于陈某的劳动争议仲裁申请超过时效的意见本院不予采纳。陈某和 ...
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某发生劳动争议纠纷，于2008年11月26日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法组成合议庭，由审判员孙剑璞担任审判长，人民陪审员邓晓阳、喻方芳参加评议 年8月申请劳动仲裁没有超过仲裁申请的时效期间，其合法的劳动权益应该受到法律保护。夏新公司关于曾某的劳动争议仲裁申请超过时效的意见本院不予采纳。曾某和 ...
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某某发生劳动争议纠纷，于2008年11月26日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法组成合议庭，由审判员孙剑璞担任审判长，人民陪审员邓晓阳、喻方芳参加 年8月申请劳动仲裁没有超过仲裁申请的时效期间，其合法的劳动权益应该受到法律保护。夏新公司关于范某某的劳动争议仲裁申请超过时效的意见本院不予采纳。范某某 ...
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某某发生劳动争议纠纷，于2008年11月26日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法组成合议庭，由审判员孙剑璞担任审判长，人民陪审员邓晓阳、喻方芳参加 年8月申请劳动仲裁没有超过仲裁申请的时效期间，其合法的劳动权益应该受到法律保护。夏新公司关于封某某的劳动争议仲裁申请超过时效的意见本院不予采纳。封某某 ...
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XX发生劳动争议纠纷，于2008年11月26日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法组成合议庭，由审判员孙剑璞担任审判长，人民陪审员邓晓阳、喻方芳参加 年8月申请劳动仲裁没有超过仲裁申请的时效期间，其合法的劳动权益应该受到法律保护。夏新公司关于佘XX的劳动争议仲裁申请超过时效的意见本院不予采纳。佘XX ...
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某发生劳动争议纠纷，于2008年11月21日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法组成合议庭，由审判员孙剑璞担任审判长，人民陪审员邓晓阳、喻方芳参加评议 年8月申请劳动仲裁没有超过仲裁申请的时效期间，其合法的劳动权益应该受到法律保护。夏新公司关于曾某的劳动争议仲裁申请超过时效的意见本院不予采纳。曾某和 ...
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某发生劳动争议纠纷，于2008年11月21日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法组成合议庭，由审判员孙剑璞担任审判长，人民陪审员邓晓阳、喻方芳参加评议 年8月申请劳动仲裁没有超过仲裁申请的时效期间，其合法的劳动权益应该受到法律保护。夏新公司关于陈某的劳动争议仲裁申请超过时效的意见本院不予采纳。陈某和 ...
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某某发生劳动争议纠纷，于2008年11月21日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法组成合议庭，由审判员孙剑璞担任审判长，人民陪审员邓晓阳、喻方芳参加 年8月申请劳动仲裁没有超过仲裁申请的时效期间，其合法的劳动权益应该受到法律保护。夏新公司关于范某某的劳动争议仲裁申请超过时效的意见本院不予采纳。范某某 ...
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某某发生劳动争议纠纷，于2008年11月21日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法组成合议庭，由审判员孙剑璞担任审判长，人民陪审员邓晓阳、喻方芳参加 年8月申请劳动仲裁没有超过仲裁申请的时效期间，其合法的劳动权益应该受到法律保护。夏新公司关于封某某的劳动争议仲裁申请超过时效的意见本院不予采纳。封某某 ...
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