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与被上诉人福建省上杭县古田国有林业采育场(以下简称上杭古田国有林业采育场)劳动争议纠纷一案,不服上杭县人民法院(2010)杭民初字第X号民事判决,向本院提出 同意被告做劳动能力鉴定,因此,原告认为被告受伤时用人单位与现在用人单位不同、被告申请仲裁已超过时效主张,该院不予采信,被告应享受工伤待遇。 ...
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某某于2003年9月份与郾城农行解除劳动关系,有杜某某亲自书写解除劳动合同申请书为凭。杜某某申请仲裁超过仲裁时效,所以杜某某起诉要求恢复工作没有事实 共和国劳动法》第八十二条规定:“提出仲裁要求一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请……。”原告杜某某于2003年9月已 ...
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,已为原告龚某某缴纳了养老、医疗和工伤保险金,原告龚某某要求补缴2008年10月份之前各项社会保险,已超出仲裁时效。2、原告龚某某属于擅自离职,不应 社会保险为由,离开被告骏化公司。之后,原告龚某某向驻马店市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,要求骏化公司为其缴纳劳动关系存续期间三金,支付4个月经济 ...
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部门皆认定孙某凯所发生交通事故不属于“工伤”。此后,五被告又向福州市仓山区劳动争议仲裁委员会(以下简称“仓山区仲裁委”)提出仲裁申请,要求原告向其支付孙 ,对方当事人可以向人民法院申请执行。 《中华人民共和国民事诉讼法》 第二百一十五条、申请执行期间为二年。申请执行时效中止、中断,适用法律有关 ...
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五年时间,现在原告提出要求被告赔偿劳动争议诉求及工伤认定早已超出其诉讼时效和某伤认定期间,对原告各项诉请均不应支持;而且事故发生在该企业改制 以仲裁请求事项已经超出申请时效为由作出不予受理案件通知书。原告于2009年8月7日诉至本院。 上述事实,有原告提供阳市殷都区劳动争议仲裁委员会殷劳仲审字 ...
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12日原告被鉴定伤残为六级,原告向新密市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,同年9月23日被裁定原告申请已超出仲裁申请时效,后原告与被告协商无果,请依法判 证据证明,本院酌定为1000元。依照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释》第一条第二款、《工伤保险条例》第二十九条、第三十一条、 ...
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矿工作,庭审中原告称其于1987年因受工伤不能上班,矿上不给发工资而回家,但原告并没有出具相关证据予以证实。1987年4月15日河南省 原告支付过工资。2007年8月份原告到平顶山劳动争议仲裁委员会进行仲裁,2007年8月27日该仲裁委员会以原告超过仲裁时效为由作出(2007)裁字第X号不予受理申诉 ...
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得知自己被除名。2007年8月份原告到平顶山劳动争议仲裁委员会进行仲裁,2007年8月27日该仲裁委员会以原告超过仲裁时效为由作出(2007)裁字第X号不予受理申诉通知书 致残,经几年治疗,不能痊愈,后矿上停止报销药费,不给工伤工资,在无法生活情况下,我回家自费治疗(至今残废)期间,却被矿上按旷工 ...
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保险单位缴纳22%、个人缴纳8%。2、医疗保险单位缴纳6%、个人缴纳2%。3、工伤保险:1%。4、失业保险:2%,个人缴纳1%。5、生育:1%。养老、 公司提出:原告于2009年5月13日申请劳动仲裁,已距2008年2月1日有一年零3个半月,已超过劳动争议案件时效。《最高人民法院关于审理劳动争议案件 ...
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劳动关系,证据不足,其抗辩主张不予采信。被告提出原告起诉已经超过诉讼时效,因原告2006年7月28日在受伤住院治疗,至2008年5月20日复查 双方劳动关系一直存续。因双方劳动关系未解除,赵某某向劳动争议仲裁委员会申请仲裁未超过仲裁申请期限。工伤认定系劳动行政部门职权,不属人民法院民事诉讼受理范围 ...
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