2002年7月13日始至2003年7月12日止，原告聘用该被告为研发部生产技术支持。该4份《劳务协议》均约定，该被告在工作中应严格遵守原告的一切规章制度 ，其愿意接受处罚。 2003年1月29日，原告与被告培某、茅某、杨某某解除合同。 庭审中，原告明确其要求保护的商业秘密是4张零部件的图纸，即“管螺丝 ...

认定，1999年3月龙山县水利局决定与龙山县X镇供水公司协商供源水，并达成协议，同时决定对供水项目实行租赁经营，经过两次在局机关内部张榜招租，最后 98条的规定，判决一、撤销龙山县人民法院(2002)龙民初字第X号民事判决；二、解除上诉人彭某与被上诉人龙山县卧龙水库管理处签订的《租赁合同》；上诉人彭某 ...

事务代理岗位责任书、岗位聘用协议书、终止劳动关系（劳动合同）协议书、劳动仲裁庭审笔录、电信业务外包协议书（维护类、业务类）、电信业务外包补充协议、劳务派遣公司 劳务派遣公司签订劳动合同的主张，缺乏证据支持，本院不予采信。在签字认可解除与隆回电信公司的劳动关系4年之后、与劳务派遣公司签订劳动合同形成新的 ...

在审理过程中，由于双方在赔偿标准及数额等问题上意见分歧，致使调解未能达成协议。 本院认为：依据《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条第一款“机动车 工资24966元÷365天）计算（原告陈某提交了其与武汉某电子有限公司聘用员工合同书、该公司关于解除原告陈某劳动合同的通知、关于原告陈某误工的证明，但 ...

》 第十六条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 建立劳动关系应当订立劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法》第十条第二款 第 的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 …… 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 第八十二条用人单位自用工之日 ...

手册》，乙方应按照经营管理手册中规定的“俏江南”餐厅经营细则、操作规程、人员聘用、财务管理等相关规定经营加盟店，乙方应保证特许经营期内加盟店的正常运营，不得 合同解除后，双方当事人签订的涉案《补充协议》和《商标许可使用协议》亦应随之予以解除。 四、合同解除后相关问题的处理 根据我国《合同法》第九十七条 ...

、管城区政府称李某某系郑州有线电视台管城广播电视服务部的聘用人员，在1994年广播站与郑州有线电视台管城广播电视服务部解除隶属关系后让李某某自谋职业的理由不能成立。 信访事项处理意见书》1份，拟证明李某某应享有的工资标准。5、《离婚协议》、《低保证明》各一份，拟证明管城区委宣传部、管城区政府应承担精神 ...

元。 原审查明，扈某明系宁夏建工集团的退休干部。2008年8月28日聘用到宁夏嘉泰建筑工程设计有限公司工作，在工程部任技术总监。2009年5月30 按其所完成的工作量及工作成果确定，双方之间并没有签订关于支付固定劳务报酬的协议。被上诉人在工作期间 严重不负责任，不按照公司的管理规定、要求提供劳务，甚至 ...

租金从120/年变成90/年，部分条款也有变化，合同的最后还注明以前签订的合同解除，我当时就说这个不行。祝××说租金的变化已和张某某局长通过气了。我 承担违约责任，当时谈判小组就提出租金再下浮30万元每年，最终形成90万元每年的这协议，维修费用每年不少于30万元不变。谈判小组起草了合同，具体是谁起草的 ...

的处理权，却赋予给了原告人，违反了劳动法的规定。四是约定在与原告解除合同时已支付的工资用人单位无权要求退回无法律依据。 （二）、关于双方签订 》第十六条“劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。”、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二 ...