，被告应予支付；在此之后，至原告办理退休手续之前，被告应当按月向原告支付伤残津贴，标准为其本人工资的80%，即2067.86（2584.83元/月×80%）。被告应依法为 第二条第一款、第三十三条、第三十五条；《河南省工伤保险条例》第二十四条；《中华人民共和国民法通则》第五十九条第一款第（二）项、第二 ...

元。扣除被告卢XX借款2500元，原告XX建材厂应支付被告工伤保险待遇31606.38元。为此，依照《中华人民共和国劳动法》第三某第一款、第七十三某第一款第 在工作中遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，应该享受工伤待遇。对于上诉人上诉的一次性伤残补助金所依照的工资标准问题，因上诉人在一、二审审理期间均不 ...

本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自某、直辖市人民政府规定。《河南省 补助金x.16元、一次性工伤医疗补助金x元、一次性伤残就业补助金x.00元。以上各项费用共计x.55元。 《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第一 ...

行为未做医疗事故技术鉴定，未确定是否构成医疗事故，故评残只能是参照职工工伤评残标准，因无其他国家标准可参照，仅供法庭参考。鉴定意见：崔某的右侧输卵管 崔某的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 ...

劳动关系，由被告按照一次性工伤待遇有关标准进行赔偿的诉讼请求符合有关法律法规的规定，应予支持。综上所述，被告应当赔偿原告伤后各项损失合计x.9元。据此，本院依照《中华人民共和国职业病防治法》第某十一条、五十三条、五十四条，《工伤保险条例》第某十九条、第某十一条，参照《 ...

工亡补助金、丧葬补助费共计x元，实际上仍然属于重复赔偿的性质。如果三被上诉人将一级伤残的残疾赔偿金及后期护理费等退给李某鹏、李某等人，再向上诉人 保险待遇。应由该用人单位按照工伤保险待遇项目和标准支付相应费用。洛阳五马食品有限公司上诉理由不足，本院不予支持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三 ...

已经达成协议，并已履行，予以认可。刘某甲主张的一次性伤残就业补助金x.5元、社保局以缴费基数的月工资为1386元作为标准，已支付x元，双方约定刘某甲的月工资为 元，支付经济补偿金3600元的主张，于法无据，不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第三条和《工伤保险条例》第二十九条、第三十一条、第三十五条 ...

为工伤，伤残等级为七级。某煤业公司应当按照《工伤保险条例》和《河南省工伤保险条例》的规定的标准赔偿殷某某，一次性伤残补助金x元／年÷12个月×l2个月=x元 护理费因殷某某未提供证据证明，对此该院不予支持，以上共计x元。 原审法院依照《中华人民共和国工伤保险条例》第二十九条、第三十一条、第三十五条、第 ...

由原告自行垫付，符合医保范围内的费用被告将为原告从工伤保险理赔中报销。原告认为根据《中华人民共和国安全生产法》的规定，因生产安全事故受到损害的从业人员， 的款项给原告做治疗之用。因现在尚未结束治疗，原告没有向劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定。在本院向其释明诉讼风险之后，原告坚持要求对后续治疗费用及配置代 ...

上诉。 《中华人民共和国劳动法》 第七十三条劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇： （一）退休； （二）患病、负伤； （三）因工伤残或者 。 劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。 劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。 《工伤保险条例》 第二条中华人民共和国境内的各类企业、有雇工 ...