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诉至津市市人民法院,该院认定造成李XX各种损失共计x元。后经调解,由对方赔偿x元。李XX住院期间共用去医药费、住院费等共计x.76元。2006年9月 因《工伤保险条例》第四十六条规定:“经办机构按照协议和国家有关目录、标准工伤职工医疗费用、康复费用、辅助器具费用的使用情况进行核查,并按时足额结算费用 ...
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,汉族,住(略)(初)。 上诉人佛山市永盛兴业玻璃有限公司因工伤事故损害赔偿纠纷一案,不服广东省佛山市禅城区人民法院(2008)佛禅法民一初 单位负责。因此,原告的该项请求合法有据,予以支持。参照一次性护理费的计付标准,其数额为180天÷30天/月×2100元/月×50%=6300元,原告请求的数额 ...
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依据不足。被告不是侵权主体,不存在承担精神损失赔偿的义务。8、原告无论依据《中华人民共和国劳动法》提起工伤赔偿之诉,还是依据《中华人民共和国民法通则》 至1985年间先后住院三个半月,需24小时陪护为由,按照每月800元的标准请求护理费2,800元,但没有提供其支付护理费的凭证以及当时支付每月800元 ...
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9127.80元和从2002年1月起按儋州市国有企业从业人员上年度工资标准支付工伤护理费每月171元,根据国家劳动部[94]X号文“被鉴定为三级以上伤钱 ,被告已按规定发给原告的伤残抚恤金已具有精神抚慰性质,故原告提出精神损失赔偿之请求不符合法律规定,不予支持,由于被告国营八一总场橡胶加工厂属被告国营 ...
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知晓该鉴定结论后的15日内申请再次鉴定的证据。审理中,本院告知原告侵权赔偿工伤保险待遇总额抵扣时,精神抚慰金不在抵扣范围内,但原告仍坚持要求 表均不予采信,并以2010年XX市职工月平均工资2944元确定原告的工资标准,因此原告的一次性伤残补助金应为23552元(2944元/月×8个月),另原告产生 ...
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申请,不符合劳动争议前置程序的法律规定,对原告的该项请求不予支持。原告要求被告赔偿原告及其家属精神抚慰金10万元,因原告在劳动争议仲裁时没有就该项争议提出申请 矫某、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准工伤保险基金支付。 第某十一条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作 ...
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、被告的劳动关系并终止工伤保险关系,支付被告工伤保险待遇77113.5元。因原告对裁决中原告(应为被告)工资标准和相关赔偿金额有异议,遂于 理由成立,本院应予采纳。原审原告主张代某的一次性伤残补助金为11550元、一次性工伤医疗补助金为11550元、一次性伤残就业补助金为23100元、停工留薪期待遇为 ...
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伤残等级为十级。被某出院后与原告终止了劳动合同关系,曾多次要求原告给予工伤赔偿而未果。2011年6月30日,被某向宜章县劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁, 能自某、生活大部分不能自某或者生活部分不能自某3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。 第三十七条职工 ...
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参加工伤保险,导致陈某因工受伤后无法享受工伤保险待遇,天源公司应按国务院《工伤保险条例》有关工伤保险待遇标准赔偿陈某的损失如下:一、停工留薪 公司诉称,一审法院判决认定事实错误,陈某身体已完全康复不存在伤残,判决一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金x.32元缺乏事实和法律依据,请求二审撤销原判决第三 ...
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通知书,张某乙伤残等级为五级,无护某依赖,鉴定费300元。双方就工伤赔偿问题多次协商,但一直未能达成一致意见。 2011年3月18日张某 五)生育。 劳动者死亡后,其遗属依法享受遗属津贴。 劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。 劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。 《中华人民共和国 ...
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