某某的陈某予以证实。因此，刘某某与陈某某间属雇佣关系成立，本院予以确认。在雇佣关中所适用的应该是过错责任原则。本案中，上诉人陈某某在受雇时为 高压电线受伤，而该事故是因为至恒公司没有执行松岗供电所发出的缺陷整改通知而造成的，责任在至恒公司，因此，作为雇主的被上诉人刘某某没有过错，不应承担赔偿责任。作为 ...

分担损失。 第二十六条被侵权人对损害的发某也有过错的，可以减轻侵权人的责任。 第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的， 的，可以向雇员追偿。 前款所称"从事雇佣活动"，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务 ...

春云的身份证明、儿子王某军的公民身份证等证明材料。 原审判决认为，本案属雇员受害人身损害赔偿纠纷。被告何某甲与原告系雇佣关系，被告明知没有资质还与他人签订 ，应当与雇主承担连带责任。故原判何某乙等十位业主承担连带赔偿责任符合法律的规定。本案受害人王某因没有尽到相应安全注意义务，也应承担相应的责任。综上 ...

责任。被告周XX雇请被告丁X驾驶该机动车，被告周XX和被告丁X之间属于雇主和雇员的关系。被告丁X在执行职务时某于停放车辆未警示，承担事故的同等责任 XX法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的， ...

公司辩称：廖某某死亡与交通事故无直接因果关系；廖某某是乘客，不能按照交强险或三责险赔偿；车上人员险的最高保额为2万元；行驶证登记车架号与事故 。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的, ...

黄某是承包关系不是雇佣关系，所以黄某及湖南省某某工程公司在本案中不承担责任。另外原告受伤之后，黄某还借资为黄某垫付了全部的医疗费用。 被告黄某辩称： 活动。雇佣活动是以完成一定某劳动为标的，且雇员的工作不具有独立性，一般以雇主的设备、技术为依托而工作，受雇主的指挥和管理。本案中，被告黄某将从被告湖南 ...

应依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案受理费1170元，原告涂某承担503元，被告张某承担667元。 的解释》第十一条规定“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿 ...

某某快件公司、王某辩称： 被告信阳市某某公司、信阳市某某快件公司与被告王某系挂靠关系，本案事故车辆豫x号重型半挂牵引车（挂车号：豫x挂）的实际 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的, ...

身体健某受法律保护，四被告与原告之间构成雇佣关系，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。四被告以其并未以任何形式喊过原告陈 的解释》 第一条、自然人因下列人格权利遭受非法侵害，向人民法院起诉请求精神损害的，人民法院应当依法予以受理： （一）生命权、健某、身体权…… 《中华人民共和国 ...

、误某等各项费用共计24148元，马某承担连带责任。 王某辩称，与张某之间不存在雇佣关系，张某的雇主是王某铭，请求驳回对王某的起诉 某赔偿50021元（62526.56元×80%），但应减去王某在长垣县中医院已支付的44750元，王某应赔偿5271元。由马某赔偿6253元（62526.56元×10%） ...