公司在停产后向其他原在岗职工按月发放了生活费，但未给陈某发放停产期间的生活费。2009年8月28日，陈某向重庆市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁， 条上签署了同意请假的意见。 陈某向一审法院起诉称：其于1986年进入某某公司工作至今，双方一直没有签订书面劳动合同。2008年10月14日之后，某某公司因 ...

诚X律师事务所律师。 被告泛X视讯科技（深圳）有限公司。 法定代表人陈某，该公司总经理。 委托代理人冷某满，广东良X律师事务所律师。 原告董某诉某告泛 。2010年7月22日，原告从被告处离职。后原告向深圳市X区劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁，请求：1、被告支付原告2006年6月26日至2010年7月 ...

纠纷一案，本院依法进行了审理。现已审理终结。 原告诉称：一、本公司与被告张某不构成劳动合同关系，光山县劳动争议仲裁委员会（2011）第X号仲裁 项之规定，裁定如下： 驳回原告信阳市运输集团有限公司光山客运公司的起诉。 案件受理费10元，由原告承担。 如不服本裁定，可在裁定书送达之日起十日内向本院递交 ...

、受理案件通知书，证明已由劳动仲裁委员会受理。 被告株洲XX电子设备有限公司辩称：第一,被告与原告之间不存在劳动关系，原告系被告公司的借用人员，双方系借用与 被告向原告支付加班工资3862.06元及2011年1月份的工资2400元。原告不服裁决，于2011年4月12日向本院提起诉讼，在本案诉讼过程中， ...

。被告的行为严重违反了《劳动法》和《劳动合同法》的相关规定，侵害了原告的合法权益，原告申请劳动仲裁，焦作市劳动争议仲裁委员会做出焦劳仲字（2009）第X 仲裁裁决书，裁决驳回原告张某丁的仲裁请求。原告张某丁不服该仲裁裁决，向本院提起诉某。 本院认为，依法成立的劳动合同受法律保护，双方当事人应当严格遵守 ...

：一、被告刘某于2008年3月26日申请劳动仲裁超仲裁时效。二、驳回原告新乡晨辉机械制造有限责任公司的其它诉讼请求。案件受理费10元，由原告负担 为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知，当事人不服，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理；对确已超过仲裁申请期限，又无不可抗力或者其他正当理由的，依法 ...

委员会违背事实与法律，作出了辉劳仲案字（2010）X号仲裁裁决书。原告不服特向法院起诉，请求人民法院依法确认原告对被告予以除名的行为合法有效；确认原告对 争议仲裁委员会辉劳仲案字（2010）X号仲裁裁决书一份，显示本案经过了劳动仲裁前置程序。x年4月10日河南省社会保险费委托收款凭证一份，显示被告李 ...

的工伤待遇，龙某某未对仲裁裁决起诉，表明其对仲裁裁决没有异议。故本案应按1385元/月的标准计算龙某某的工伤待遇。2、建立劳动关系，应当签订书面劳动 驳回某某公司的其他诉讼请求；本案受理费10元，减半收取5元,由某某公司负担。 上诉人某某公司不服，向本院提出上诉称：一、龙某某的月平均工资应为972元， ...

四十七条的规定,裁定如下:驳回××××公司的起诉。 上诉人××××公司不服该裁定上诉提出：上诉人××××公司与被上诉人郭××之间不存在劳动合同关系，而是临时性雇佣关系；上诉 适用法律错误的，依法改判；（三）原判决认定事实错误，或者原判决认定事实不清，证据不足，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审，或者 ...

四十七条的规定,裁定如下:驳回××××公司的起诉。 上诉人××××公司不服该裁定上诉提出：上诉人××××公司与被上诉人邓××之间不存在劳动合同关系，而是临时性雇佣关系；上诉 适用法律错误的，依法改判；（三）原判决认定事实错误，或者原判决认定事实不清，证据不足，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审，或者 ...