第五十条，原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定，判决如下：一、葛岸幼儿园在判决发生法律效力之日起十五日内向邓某某支付工资 审查，双方当事人对原审判决查明的事实无异议，本院予以确认。 本院认为：本案属劳动争议。首先，关于本案是否属于人民法院受理范围问题，《中华人民共和国教师法》第三十 ...

劳动法》第五十条，《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第四条的规定，原审法院判决：一、泽正公司应于判决发生法律效力之日起10日内向吴某某支付 开工按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条第一款第(三)项、原劳动部《 ...

第X号民事判决。 二、被上诉人成都市三杉实业集团有限公司于本判决发生法律效力之日的次日起十日内，向上诉人王某某支付拖欠的工资8333.39元 1250元。 三、被上诉人成都市三杉实业集团有限公司不向上诉人王某某支付解除劳动合同经济补偿金及额外经济补偿金。 四、被上诉人成都市三杉实业集团有限公司不向上诉 ...

职工自行缴纳，违反了国务院《社会保险费证缴暂行条例》等行政法规的强制规定，应当属于无效合同。3、由于前述理由，被上诉人应当退还上诉人代缴的养老保险金。被上诉人则认为：1、对于劳动合同效力的确认，属于劳动争议的范畴，劳动争议案件应当遵守仲裁申请时效的规定，本案已过仲裁申请时效。2 ...

发生法律效力之日起十日内，一次性给付被告陈某甲2006年10月的工资2338.08元。二、广东丰凯机械制造有限公司无须向被告陈某甲支付解除劳动合同的 应否支付经济补偿金予上诉人的问题，而这取决于被上诉人解除其与上诉人之间的劳动关系是否符合法律规定。本案中，虽然上诉人与他人合作共同承包了被上诉人属下的 ...

（略）。 上诉人昆明烟机设备有限公司（以下简称烟机公司）因与被上诉人刘某某劳动合同纠纷一案，不服昆明市官渡区人民法院（2006）官民一初字第X号民事判决 50元，由上诉人昆明烟机设备有限公司。 本判决为终审判决。 本判决发生法律效力后，若负有义务的当事人不自动履行本判决，享有权利的当事人可在本判决规定 ...

行政区域内的社会保险费征缴管理和监督检查工作＂的规定，本县企业的社会保险费由本县劳动保障行政部门负责征缴。本案中，被告根据县政府常务会议纪要和腰果场职工安置方案的 违反和解除劳动合同的经济补偿方法》第八条，国务院《社会保险费征缴暂行条例》第五条的规定，判决如下：一、被告腰果场应予本判决发生法律效力之日 ...

副书记。 委托代理人梁某乙，大良区社会工作办公室工作人员。 上诉人叶某某因劳动合同纠纷一案，不服广东省顺德市人民法院(2002)顺法民初字第（略）号民事判决 、被告顺德市大良区府又居民委员会应于本判决发生法律效力之日起十日内向原告叶某某支付因解除劳动关系的经济补偿金600元(600元/月×1年)。二、 ...

副书记。 委托代理人梁某乙，大良区社会工作办公室工作人员。 上诉人高某某因劳动合同纠纷一案，不服广东省顺德市人民法院(2002)顺法民初字第（略）号民事判决 被告顺德市大良区府又居民委员会应于本判决发生法律效力之日起十日内向原告高某某支付因解除劳动关系的经济补偿金1200元(600元/月×2年)。二、 ...

副书记。 委托代理人梁某乙，大良区社会工作办公室工作人员。 上诉人罗某某因劳动合同纠纷一案，不服广东省顺德市人民法院(2002)顺法民初字第（略）号民事判决 被告顺德市大良区府又居民委员会应于本判决发生法律效力之日起十日内向原告罗某某支付因解除劳动关系的经济补偿金2400元(600元/月×4年)。二、 ...