目前我国社会保险的管理体制，用人单位必须整体参加社会保险统筹，社保机构不允许劳动者个人开立帐户，法院在判决中也无法确定社会保险费的缴纳数额，故，此类纠纷 的受案范围；其二、劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位之间因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷，则属于人民法院 ...

年7月至2004年7月王某甲分属南汇自来水公司及新元公司两个不同的用人单位，对于其要求支付两年加班工资的诉请，按照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律 中，王某甲认为，其在南汇自来水公司工作达十几年，因要求南汇自来水公司缴纳养老金而与之发生冲突。与新元公司所签订的劳动合同是在南汇自来水公司欺骗和 ...

后十五日内，为申诉方向社会保险机构缴纳单位应承担的基本养老保险本息（略）.34元，滞纳金（略）.57元，两项总计（略）.91元，个人应交纳的（略）.66元由 ，不应补发其公资；(4)桓建公司与第三人的重协议约定桓建公司交纳养老金只在76万元范围内承担，超出部分应由第三人承担；(5)原判所确定的职工生活 ...

连带支付原告解除劳动关系经济补偿金和赔偿金等共计10万元；2、要求三被告连带缴纳自1990年以来的社会保险金；3、三被告安排离岗职业病健康检查；4、诉讼费 自2007年12月l日至2009年11月30日期间的养老金、具体数额以社会保险经办机构核算为准。其中个人应负担部分由王某承担；二、限被告唐河县安通 ...

三被告连带支付解除劳动关系经济补偿金和赔偿金等共计5万元；2、要求三被告连带缴纳自2003年以来的社会保险金；3、三被告安排离岗职业病健康检查；4、诉讼费 自2007年12月l日至2009年11月30日期间的养老金、具体数额以社会保险经办机构核算为准。其中个人应负担部分由武某承担；二、限被告唐河县安通 ...

原告违法解除劳动关系经济补偿金和赔偿金等共计10万元；2、三被告为原告连带缴纳自2002年以来的社会保险金；3、三被告为原告安排离岗职业病健康检查。 原审 2007年12月1日至2009年11月30日期间的养老金保险、具体数额以社会保险经办机构核算为准。其中个人应负担部分由娄某承担；二、限被告唐河县安 ...

三被告连带支付解除劳动关系经济补偿金和赔偿金等共计10万元；2、要求三被告连带缴纳自1989年以来的社会保险金；3、三被告安排离岗职业病健康检查；4、诉讼费 2007年12月l日至2009年11月30日期间的养老金、具体数额以社会保险经办机构核算为准。其中个人应负担部分由白某承担；二、限被告唐河县安通 ...

连带支付原告违法解除劳动关系经济补偿金和赔偿金等共计10万元；2、要求三被告连带缴纳自1991年以来的社会保险金；3、三被告安排离岗职业病健康检查；4、诉讼费 自2008年12月l日至2009年11月30日期间的养老金，具体数额以社会保险经办机构核算为准。其中个人应负担部分由穆某承担；二、限被告禹平宛 ...

安通劳务服务有限责任公司具有劳务派遣资质，唐河县安通劳务服务有限责任公司作为用人单位将王某派遣到平顶山天安煤业股份有限公司朝川矿从事井下工作，平顶山天安 自2007年12月l日至2009年11月30日期间的养老金，具体数额以社会保险经办机构核算为准。其中个人应负担部分由王某承担；二、限被告唐河县安通 ...

安通劳务服务有限责任公司具有劳务派遣资质，唐河县安通劳务服务有限责任公司作为用人单位将王某派遣到平顶山天安煤业股份有限公司朝川矿从事井下工作，平顶山天安 自2007年12月l日至2009年11月30日期间的养老金，具体数额以社会保险经办机构核算为准。其中个人应负担部分由王某承担；二、限被告唐河县安通 ...