自1993年起补缴养老保险缺乏事实和法律依据。原告要求支付失业保险金的时间段应为解除劳动关系的2008年5月至起诉时的2008年10月，双倍工资差额及解除合同 1、原告张某甲虽主张1999年以前即与被告建立劳动关系，但其提供的个人简历、荣誉证书等证据仅能证明其1999年以前为陈仓电管站农村电工，而陈仓 ...

4月8日，作为原用人单位的原告已专门下文对二被告解除劳动合同关系，虽然这种作法与法不符，但至少已证明原告对二被告在原告处继续工作已持有异议，综上几 虽然二上诉人未及时交纳“两费”主观上有过错，但被上诉人解除与上诉人的劳动关系，并未向二上诉人送达解除劳动关系的书面通知，程序不合法，且也不符合解除双方劳动 ...

一致的情况下提出辞职，无证据证明其辞职理由成立，已构成违约。鉴于南航河南分公司同意与其解除劳动合同关系，但必须按照劳动合同的约定承担相应的违约赔偿责任 提出过辞职申请。南航河南分公司在原审诉讼请求也是解除双方之间的劳动关系。因此，原审判决准许双方解除劳动关系不违反相关法律规定，本院予以维持。南航河南 ...

一致的情况下提出辞职，亦无证据证明其辞职理由成立，已构成违约。鉴于南航河南分公司同意与其解除劳动合同关系，但必须按照劳动合同的约定承担相应的违约赔偿责任 提出过辞职申请。南航河南分公司在原审诉讼请求也是解除双方之间的劳动关系。因此，原审判决准许双方解除劳动关系不违反相关法律规定，本院予以维持。南航河南 ...

劳仲案字(2009)第X号仲裁裁决：（一），本裁决生效之日起双方解除劳动关系；（二）、本裁决书生效之日起十日内，由被申请人支付申请人违约金x. 协商一致的情况下提出辞职，亦无证据证明其辞职理由成立，已构成违约。鉴于南航河南分公司同意与其解除劳动合同关系，但必须按照劳动合同的约定承担相应的违约赔偿责任。 ...

劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。”之规定，南航河南分公司应当在劳动关系解除后为董某某办理解除 ，同上诉人达成一致，现被上诉人未对上诉人给予任何实际赔偿，双方也未就解除劳动关系达成一致，所以双方劳动关系在被上诉人实际赔偿上诉人之前不应予以解除 ...

上诉人（原审被告）：张某某，男，X年X月X日出生，汉族，无职业，住址：沈阳市大东区X街X号171。 委托代理人：姜某某，男，X年X月X日出生，汉族，个体业主，住址：沈阳市和平区X路X-X号X号。 被上诉人（原审原告）：中国东北机电设备股份有限公司，住所地：沈阳市和平区X街X号。 法定代表人：廉某某 ...

上诉人（原审被告）：王某，女，X年X月X日出生，汉族，个体户，住址：沈阳市和平区X路。 委托代理人：姜某某，男，X年X月X日出生，汉族，个体业主，住址：沈阳市和平区X路X-X号X号。 被上诉人（原审原告）：中国东北机电设备股份有限公司，住所地：沈阳市和平区X街X号。 法定代表人：廉某某，董事长。 ...

上诉人（原审被告）：姜某某，男，X年X月X日出生，汉族，个体业主，住址：沈阳市和平区X路X-X号X号。 被上诉人（原审原告）：中国东北机电设备股份有限公司，住所地：沈阳市和平区X街X号。 法定代表人：廉某某，董事长。 委托代理人：丁绍云，辽宁同方律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：沈阳东机机电 ...

上诉人（原审被告）：马某某，女，X年X月X日出生，汉族，无职业，住址：沈阳市和平区X街X号531。 委托代理人：姜某某，男，X年X月X日出生，汉族，个体业主，住址：沈阳市和平区X路X-X号X号。 被上诉人（原审原告）：中国东北机电设备股份有限公司，住所地：沈阳市和平区X街X号。 法定代表人：廉某某 ...