×12=9190元，单位已支付5688元，还应支付原告3502元。原告要求支付一次性工伤医疗补助金事宜，根据劳部发（1996）X号《关于发布》和豫劳险 元。但2004年郑州市人民政府颁布了郑政（2004）X号文件，要求郑州市实施《工伤保险条例》暂行办法。原、被告是2007年底终止劳动合同的，原告是七级 ...

依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决……”，本案被告李某甲在工伤事故发生后，向镇平县劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，并向南阳市劳动鉴定委员会 与用人单位解除或者终止劳动关系的，用人单位应支付一次性工伤医疗补助和伤残就业补助金，标准为：一次性工伤医疗补助金七级为统筹地区上年度职工平均工资12个月 ...

月18日出院。被告所受伤经本人申请，由昆明高新技术产业开发区人事劳动局认定为工伤。2006年8月1日，经昆明市劳动能力鉴定委员会对被告因工伤残等级进行 统筹地上年度职工月平均工资为基数计6个月，即1345×6=8070元；一次性工伤医疗补助金以统筹地上年度职工月平均工资为基数计1个月，即1345×1= ...

被告蔡某某支付停工留薪工资、护理费、住院伙食补助费、交通费、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。停工留薪期一般不超过1个月，伤情严重或者情况 工程有限公司承担。 河南省长城建设工程有限公司上诉称：一、一审判决认为追索劳动报酬、工伤医疗费，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议的裁决以及执行 ...

条的规定，佛山市三水建生石膏制品有限公司应支付邓某某一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金。同时由于邓某某的月工资额为1235元/月，低于 地区上一年度平均工资2101元/月的60％即1260.60元/月，根据《广东省工伤保险条例》第五十七条的规定，应按佛山地区职工平均工资的60 ...

月、5月份的工资，数额分别为2483.94元及1125.99元。原告发生工伤前的实际月平均工资为2552.17元。2007年5月31日，原告向 五的经济补偿金共902.48元、住院伙食补助费168元、一次性伤残就业补助金x.68元、一次性工伤医疗补助金2552.17元。以上合计x.33元。二、驳回原告 ...

3月21已解除劳动关系，成都市拉链厂理应按照法律规定给付谢某某一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。请求撤销一审判决。 成都市拉链厂二审答辩称，原审判决认定 1995年6月按原有关规定进行了处理，故根据《四川省人民政府关于贯彻〈工伤保险条例〉的实施意见》第十三条规定：“2003年12月31日前受到事故 ...

元及相关检查费834元的诉讼请求予以支持。因原告要求被告赔偿一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金，所以原审法院视为原告要求与被告终止劳动关系。依照《 劳动争议的有关规定处理。本案中，被上诉人廖某甲向上诉人防雷工程公司主张工伤保险待遇，必须先经劳动保障行政部门作出某伤认定并经劳动争议仲裁委员会作出 ...

至十级伤残的，职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。双方当事人签订的《陈某伤残补偿协议》表明双方当事人均愿 合计（略）.2元，被上诉人自认领取3500元，从上诉人举示支付被上诉人工伤费用的依据看不超过3500元。因此只能认定上诉人已向被上诉人支付3500元。 ...

年10月26日再次评定为九级伤残。被告又于2011年12月因工伤赔偿等申请仲裁，并当庭提出解除劳动关系,西安市X区劳动争议仲裁委员会于2012年 9个月。西安市2010年度在岗职工平均工资为3156元，因此，一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金应各为28404元；第三，鉴定费、检查费，被告已垫付 ...