佛法律服务所法律工作者。 上诉人郑州交通运输集团有限责任公司因与被上诉人赵某乙劳动争议纠纷一案，赵某乙于2008年12月30日向河南省郑州市二七区人民法院 原告不服，向该院提起诉讼。上述事实，有当事人陈述及原告仲裁申请书、郑州市劳动争议仲裁委员会不予受理案件通知书、原告住房证一份、原、被告租房契约一份 ...

领导安排原告借调到河南省经济技术协作公司帮助工作，后回到原单位要求安排工作却不予安排，1990年下半年单位让我填写一份“工人要求调动情况表”又给我介绍了 负担。 原告举证如下： 1、信访事项处理意见书一份；2、郑州市劳动争议仲裁委员会不予受理案件通知书一份。 被告辩称，1991年2月10日，原告已调出 ...

通知。 上述事实，由当事人陈述、公证书、缴纳养老保险金收据、上蔡某劳动争议仲裁委员会不予受理案件通知书等证据，予以证明。 本院认为，依照《最高人民法院》第一条第 规定，本院应予支持。关于某告请求赔偿800元公证费的诉请，缺乏法律依据，本院不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条、第七十三条，《 ...

为原告每月发工资120元至170元不等，而后原告随即提起劳动仲裁，2001年11月28日，开封市劳动争议仲裁委员会作出汴劳仲裁字（2001）第X号仲裁 时效为由作出汴劳仲不字（2009）第X号不予受理通知书，原告不服诉至本院。 上述事实有仲裁决定书、解除劳动合同协议书及被告支付给原告费用凭证、开封市 ...

元。安阳市劳动争议仲裁委员会经审查以其申诉请求已超过劳动仲裁申诉时效为由不予受理，原告不服诉至法院。 以上事实有原告提供的劳动仲裁委的不予受理通知书及当事人 予以确认，……”。故原告于2009年6月16日提出申诉已超过法定一年仲裁时效。原告虽提供信访局来访事项转送办理通知单以证明时效的中断，但该通知单 ...

。安阳市劳动争议仲裁委员会经审查以其申诉请求已超过劳动仲裁申诉时效为由不予受理，原告不服诉至法院。 以上事实有原告提供的劳动仲裁委的不予受理通知书及当事人 予以确认，……”。故原告于2009年6月16日提出申诉已超过法定一年仲裁时效。原告虽提供信访局来访事项转送办理通知单以证明时效的中断，但该通知单 ...

。安阳市劳动争议仲裁委员会经审查以其申诉请求已超过劳动仲裁申诉时效为由不予受理，原告不服诉至法院。 以上事实有原告提供的劳动仲裁委的不予受理通知书及当事人 予以确认，……”。故原告于2009年6月16日提出申诉已超过法定一年仲裁时效。原告虽提供信访局来访事项转送办理通知单以证明时效的中断，但该通知单 ...

。安阳市劳动争议仲裁委员会经审查以其申诉请求已超过劳动仲裁申诉时效为由不予受理，原告不服诉至法院。 以上事实有原告提供的劳动仲裁委的不予受理通知书及当事人 予以确认，……”。故原告于2009年6月16日提出申诉已超过法定一年仲裁时效。原告虽提供信访局来访事项转送办理通知单以证明时效的中断，但该通知单 ...

元。安阳市劳动争议仲裁委员会经审查以其申诉请求已超过劳动仲裁申诉时效为由不予受理，原告不服诉至法院。 以上事实有原告提供的劳动仲裁委的不予受理通知书及当事人 予以确认，……”。故原告于2009年6月16日提出申诉已超过法定一年仲裁时效。原告虽提供信访局来访事项转送办理通知单以证明时效的中断，但该通知单 ...

元。安阳市劳动争议仲裁委员会经审查以其申诉请求已超过劳动仲裁申诉时效为由不予受理，原告不服诉至法院。 以上事实有原告提供的劳动仲裁委的不予受理通知书及当事人 予以确认，……”。故原告于2009年6月16日提出申诉已超过法定一年仲裁时效。原告虽提供信访局来访事项转送办理通知单以证明时效的中断，但该通知单 ...