中工作，9月13日，第三人因公外出购物受伤。 12、三张P公司外来施工人员临时出入证，其中第三人出入证有效期为2007年7月－10月，其他人员出入证有效期为 同意，对鉴定结论有异议，该鉴定只能作为交通事故认定依据，不能作为工伤认定的依据；对证据17有异议，不是正式发票，无税务专用章及某户名称，不能证明 ...

追偿，无法律依据。三、丁某某对自身所受伤害存在严重过错，依法应减轻网通渑池分公司的赔偿责任。丁某某作为路政工作人员，其负有积极采取措施、尽快清除 或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身伤害，赔偿权利人请求第 ...

理想花园项目部施工，被告杨桥某司把被告渝塔长风公司现场人员纳入自己的统一管理，并负责对被告渝塔长风公司现场人员的纪律、态度、安全进行考核签证，每月30日前转交被告渝 上诉理由：1、上诉人（原审原告）曾某某在施工中损伤，其系叶耀公司的员工，应按工伤处理，不能按人损赔偿提起诉讼；上诉人曾某某没有对其起诉， ...

处工作而遭受。其次，被告天马公司注册资本x元，有工作人员300人以上，从被告所雇佣人员的人数及规模、注册资本，可以看出被告在当地属于中小企业。第三， 相一致，本院依法予以确认。 本院认为：上诉人蔡某某与被上诉人天马公司对一审判决按照工伤事故损害赔偿纠纷处理本案均无异议，故本院亦在该法律关系项下处理本案 ...

误工损失，但未提供护理人员的误工费用证明，一审法院按护工工资30元/天进行计算。关于钢星公司诉请对刘某某借支的生活费进行抵扣的意见，因借条载明借款 停工留薪期待遇和护理费作为基本生活费和药费开支，工伤保险待遇并未全部解决，待伤情恢复后还要另行处理，借支的生活费7000元不能在本案中抵扣。 本院二审查明 ...

年8月4日，郑州市惠济区劳动监察大队对杜某甲、杜某乙、杜某丙、郭有才举报郑州市安保服务有限公司违法行为的处理结果告知如下：杜某福于2010年3月 提供的证据1、2、3，原告有异议，认为程序违法。本院认为该组证据，证明被告工作人员的执法资格，及进行立案查处的事实，该组证据本院予以采纳。被告提供的证据4， ...

李某某x元。2004年9月彭水县人民政府根据上级文件精神，对包括李某某在内的全县代课教师和临时工勤人员开始进行清退并停发财政工资。2004年9月11日彭水县清退 》中就李某某身份问题、工伤问题、养老问题相关建议提出相关建议。2009年6月2日汉葭中学作出《关于李某某同志有关问题的处理决定》中载明：“三 ...

的工伤认定申请后，审核了第三人提交的相关材料，向原告发出了工伤认定协助调查通知书，处理程序符合法律规定。被告作出工伤认定后，依法分别向原告和第三人送达 8月1日，下午15点20分左右因清扫模具原料被压力机压伤左手。原告的管理人员高××和赵××与当班工人郝××、李××、王××等将第三人送至新密市骨科医院 ...

某某，局长。 委托代理人梅某、曹某，确山县人力资源和社会保障局工作人员。 上诉人吴某某因工伤行政确认一案，不服确山县人民法院（2010）确行初字第X号 所受的伤害是在确山县天河雪绒公司工作时遭受的，一审判决撤销工伤认定，认定事实不清，适用法律错误，请求二审法院依法公正处理，支持上诉人吴某某的诉讼请求。 ...

，次日上午原告在某服饰有限公司工作中突发疾病，被告亦派人至宁波市进行处理，曾为原告垫付了医疗费人民币30,000元，之后原告将人民币30,000元已 上海市浦东新区某南医院的病史记录的真实性不予确认，且认为其中原告家属的自述部分与事实不符。被告对工伤认定书、上海市外来从业人员基本医疗保险医疗费报销结算 ...