了询问笔录，对土地权属没有进一步核实，勘验笔录没有当事人签字，认定事实缺乏依据，因此属事实不清，证据不足。（二）关于适用法律方面。最高人民法院（2005） 管理法》，而且应当遵循《行政许可法》、《行政处罚法》以及国务院《关于全面推进依法行政实施纲要的决定》的规定。（三）关于执法程序方面。被告在法定期限 ...

1份，情况说明1份，上海市公安局普陀分局扣押物品、文件清单1份。被告以上述证据证明：2008年5月25日晚，原告拾得木棍一根，红砖一块后，至本市 法定职权。被告对原告作出收容劳动教养决定，行政执法主体合法，行政程序符合法律规定。本案中，被告认定原告犯有抢劫的预备行为，有原告本人的供述，值勤联防队员的陈 ...

提供的房屋拆迁许可证、两份行政判决书、黄某办(2009)X号文与本案无关，且证据形式不符合行政诉讼证据规则。原告对被告的职权依据和执法程序无异议。 本院认为，被告 。”黄某区建交委作为拆迁人，并无公开拆迁过程中相关文件的法定职责。被告所作行政复议决定认定黄某区建交委无相应法定职责并无不当。综上，原告 ...

石某戊作出汤建罚〔2008〕X号《关于对石某戊未取得建房一案的行政处罚》，认定第三人石某戊2007年6月份在汤阴县X街南段西侧未经城市规划行政主管 、被告、第三人陈述、举证、质证，本院查明以下事实：2007年12月25日被告执法人员发现第三人石某戊在汤阴县X街南段西侧施工建房，便报局有关领导审批立案 ...

、《工伤保险条例》第五十三条规定向贵院提起行政诉讼，请求撤销该行政行为。 原告向法庭提交了如下证据： 第一组：书证5份，用于证明原告起诉没有超过法定期限。 及调查事项。原告称被告单位工作人员未出示执法证件是违法执法，不能成立。《工伤认定通知书》中的“认定依据和认定结论”中，被告依据《工伤保险条例》第十 ...

向被告送达了起诉状副本、应诉通知书。因XX制药厂（以下简称XX制药厂）与被诉具体行政行为有利害关系，本院依法通知其作为第三人参加诉讼。本院依法组成合议庭，于 回证、快递回执，证明被告作出系争工伤认定的执法程序。 经质证，原告对被告提供的证据没有异议，但对被告认定原告到厂对面小饭馆吃晚饭期间不属于加班 ...

合法传唤、讯问满某某，并对事发时在场的证人进行调查取证，最后制作行政处罚决定书并送达当事人，执法程序合法。被告认定原告影响机关车辆出入、妨碍机关正常某公 的情况下，指派中华路派出所对本人处以警告处罚。行政处罚没有事实依据，处罚证据不足。请求撤销一审判决，撤销安阳市公安局文峰分局安公文（中华路所）决字（ ...

。诉讼费50元，由蒋某甲、蒋某乙承担。 上诉人蒋某甲、蒋某乙不服，上诉称：1、原审法院认定事实错误。上诉人请求审理是上蔡某工商局作出的行政强制措施违法 某甲、蒋某乙的该部分上诉理由不充分，本院不予支持。二、蒋某甲在上蔡某工商局行政执法过程中受伤，一审法院认为蒋某甲当庭放弃赔偿请求，证据不足，一审法院应 ...

原告未到场，且被告未提供其执法人员的执法资格及身份证明。对被告提供的事实证据有异议。对第一组证据中第1-4份证据的质证意见为，村委会证明上不应有 日作出的芒政行决字（2008）X号土地权属争议行政处理决定认定事实不清、证据不足，程序违法且适用法律、法规错误。对原告王某某要求撤销被告作出处理决定的诉讼 ...

。 上述证据材料均已随案卷移送至本院。 二审中，各方当事人未提交新的证据材料。在对证据的质证中，各方当事人坚持一审质证意见。本院对一审法院查明事实予以确认。 ”的情况下组成合议庭合议该案问题。一审法院已认定其为程序中的瑕疵，本院认为，该问题的存在并不影响对本案事实的认定，亦不能由此否定本劳动教养决定的 ...