与公司给被告的证明书不一样，又无被告的签字，是虚假的； 4.社会保险参保人员（险种）增减表一份，用以证明原告依法为被告缴纳了2010年8月、9 ；被告要求原告支付经济补偿金1750元的诉讼请求，符合法律规定，本院予以支持。被告在职期间周一至周六上班，每日工作6.5小时，故每周超时加班0.5小时，对每周 ...

系劳动合同关系，上述五名作者从事新闻采编岗位工作，职责为采写、编辑新闻作品，其在职期间创作的作品分为法人作品、职务作品和个人作品三类；职务作品是指在职期间 市报的水印，同时涉案文章又均在TOM网的新闻频道下，可以说TOM的编辑人员对用户上传的涉案文章进行了推荐，综合考虑上述情形，雷霆万钧公司作为专业的 ...

后，用人单位作为劳动关系中强势一方应承担订立书面劳动合同的法律义务。原告提出被告在职期间是主管与员工签订劳动合同的工作，被告未办理自己与资兴市东江宾馆劳动合同的签订事宜的法律后果应由被告自己承担，但被告作为资兴市东江宾馆的高管人员，其劳动合同的订立及内容与普通员工理应不同，且自己替自己签订合同亦有悖 ...

控管；3、课内工作计划与呈报：课内工作计划、工作分配、工作协调，课内人员增减管理，课内安全；4、卫生事项监督：转达上级主管指令；5、保全、环境 文件，也无法证明对红外系统的失灵存在被告失职的因素，并认为大部分证人系原告公司在职员工，其证言不具有公正性，对文件碎片被告亦予以否认，表示原告提供的并非被告曾 ...

年1月1日原告与被告签订劳动合同，但原告驾驶的班车及线路未有变化。在职期间，原告驾驶的车辆没有空调，直至2009年原告才驾驶空调车，期间被告从未向原告 期间高温补贴1400元；4、补缴2005年11月至2009年4月期间上海市外来从业人员综合保险金；5、支付2009年1月1日至2010年3月1日期间未 ...

两本；⑸住院病历一份；⑹疾病证明、诊断证明书3份；⑺医疗费发票；⑻用药清单；⑼在职证明、薪资表；⑽车票。 被告杨某丙、杨某丁答辩称：该起交通 的是机动车交通事故责任强制保险，该险种是针对第三者强制保险，不适用于该车上驾驶人员及乘客损失的赔偿，故原告要求被告中国平安财产保险股份有限公司青秀中心支公司承担 ...

上海某公司的证明，证明员工为该公司下岗职工，社会保险费由该公司负责缴纳，被告在职期间也从未提出缴纳社会保险费。 原告向某院提供工资单，以证明其为被告工作 对该证据真实性无异议，但表示该证明系劳务公司提供给其，其当时实际是失业人员。本院对该证据的真实性予以确认。 经审理查明，原告于2002年10月18日 ...

天）；2、被告支付因非法解除劳动合同的经济赔偿金3390元；3、被告支付原告在职期间其应为原告申报缴纳的社保费3532元（时间从2008年5月至2008年10 待遇等纠纷，人民法院应暂不受理。因此，原告的第三项请求即由被告支付原告在职期间其应为原告申报缴纳的社保费3532元应属法院暂不受理案件的范围， ...

21个月）；2、被告支付因非法解除劳动合同的经济赔偿金7564元；3、被告支付原告在职期间其应为原告申报缴纳的社保费x.16元（时间从2008年4月25日至 待遇等纠纷，人民法院应暂不受理。因此，原告的第三项请求即由被告支付原告在职期间其应为原告申报缴纳的社保费x.16元应属法院暂不受理案件的范围，故 ...

）；2、被告支付因非法解除劳动合同的经济赔偿金6124.45元；3、被告支付原告在职期间其应为原告申报缴纳的社保费9104元（时间从2007年12月至2008年 等纠纷，人民法院应暂不受理。因此，原告的第三项请求即由被告支付原告在职期间其应为原告申报缴纳的社保费9104元应属法院暂不受理案件的范围，故 ...