公司）委托，自2005年5月1日起负责恒基中心的物业管理。现起诉要求澳西奴公司给付拖欠的物业服务费x.08元、滞纳金9624.68元。 澳西奴公司 ，其中关于管理处（物业公司）对逾期交纳物业服务费的业主有权采取停电、停水等措施的条款，免除了物业管理者侵权的法律责任，排除了业主或物业使用人追究物业管理者 ...

采信。唐某某要求中心卫生院支付拖欠工资及一次性经济补偿金的诉讼请求已经均丧失了申请劳动仲裁的时效，不受法律保护，故不予支持。唐某某认为中心 审判员彭莎娜 代理审判员李红兵 二○○八年十一月十四日 代理书记员杨争艳 附相关法律条文： 《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百五十三条第二审人民法院对上诉案件 ...

违反法律、法规禁止性规定，合法有效，受法律保护，双方当事人均应严格遵守。但张某在工作期限未届满的情况下向海航公司提出辞职，属单方解除劳动关系。 、判令被上诉人一次性向上诉人补发自１９９５年至今拖欠飞行安全奖的工资报酬２６７５００元并加发该工资报酬２５％的经济补偿金６６８７５元。四、判令被上诉人承担本案 ...

糖厂、澄迈县老城糖厂、澄迈县永灵糖厂的制糖生产；（６）乙方成立的制糖业应自觉遵守国家的法律、法规，照章纳税；（７）乙方购买甲方 ，转让三家糖厂部分资产获得２５００万元人民币转让款，该２５００万元人民币全部优先用于支付拖欠职工工资、社会保险和对职工进行经济补偿。这完全符合《关于规范国有企业改制工作的意见 ...

仲裁委员会提出书面申请。劳动争议发生之日起应理解为“劳动者请求用人单位支付拖欠的工资，应从劳动争议纠纷发生之日起算”。本案双方劳动争议发生纠纷， 认定正确。上诉人上诉认为此类案件属于劳动争议案件范围，应直接由人民法院受理缺乏法律依据，本院不予采纳。上诉人在劳动合同期满后仍留在被上诉人单位工作，被上诉人 ...

与事实不符，原审法院不予采信。中钢公司、雷某某之间的劳动关系受法律保护，中钢公司单方解除与雷某某的劳动关系，鉴于雷某某没有要求与中钢公司恢复劳动关系， 和工资支付的情况，雷某某提交了其月平均工资计算标准及拖欠工资的情况，中钢公司虽然在一审中提出了异议，但未举证予以证实，在二审中对此也没有提出异议，故 ...

保证金。上诉人以该履约保证金作为可逾期两个月缴纳租金及管理费的对价毫无根据。2、涉案合同合法有效，受法律保护。因此，一审法院认为涉案合同是双方真实的意思表示 履约保证金。上诉人拖欠租赁超过20天的行为，已构成违约，我方有权依该条约定没收其预付金。五、上诉人所称经济损失不成立。1、关于员工工资损失。上诉 ...

保证金。上诉人以该履约保证金作为可逾期两个月缴纳租金及管理费的对价毫无根据。2、涉案合同合法有效，受法律保护。因此，一审法院认为涉案合同是双方真实的意思表示 履约保证金。上诉人拖欠租赁超过20天的行为，已构成违约，我方有权依该条约定没收其预付金。五、上诉人所称经济损失不成立。1、关于员工工资损失。上诉 ...

：谈某某与万家乐公司签订了劳动合同，建立了劳动合同关系，双方的劳动权利义务应受到法律保护。劳动合同的变更应由双方协商一致，不得单方面变更。谈某某的内退， 经济补偿金问题。万家乐公司自2005年3月起没有按约定支付谈某某职称补贴，属拖欠工资行为，万家乐公司除应向谈某某补发职称补贴外，还应依法支付相当于 ...

：杨某某与万家乐公司签订了劳动合同，建立了劳动合同关系，双方的劳动权利义务应受到法律保护。劳动合同的变更应由双方协商一致，不得单方面变更。杨某某的内退， 经济补偿金问题。万家乐公司自2005年3月起没有按约定支付杨某某职称补贴，属拖欠工资行为，万家乐公司除应向杨某某补发职称补贴外，还应依法支付相当于 ...