公司副经理。 委托代理人陈族良，陕西秦东律师事务所律师。 上诉人路某某因企业承包合同纠纷一案，不服商南县人民法院作出（2006)商民初字第X号民事判决，向 合同约定，工人到公司其他部门上班或退养，路某依据其承包期间制定的劳动管理制度对工人进行管理，明确不在承包车间上班的职工养老统筹金的缴费责任，而路某 ...

10月9日，南海发电一厂有限公司(以下简称发电一厂)根据其公司的《员工考勤制度》、《职工奖惩暂行规定》的有关规定，作出南电一字[2002]X号 〉行政处罚办法》第二条规定：县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对本行政区域内的企业、个体经济组织遵守劳动纪律、法规的情况进行监督检查，对违反《劳动法》行为的 ...

工资中。同时，三民公司要求全体员工学习公司的《管理制度》和《考勤制度》内容。其中《三民公司管理制度》第六条规定：“公司员工有严格执行岗位操作规程的 ，否则，就失去了法律设立竞业禁止义务的意义，不利于建立正常有序的市场，保护企业的合法权益。如果劳动者认为劳动合同中未对竞业禁止补偿金进行明确规定的，可以与 ...

。 2、高易达公司出具的《控告书》，反映杨某利用职务之便侵占该公司18800元的事实。 3、企业法人营业执照，反映高易达公司属有限责任公司的企业性质。 公司管理制度，反映该公司职工的目标任务、工作职责（分工）、工作制度（要求）、分配制度、考勤制度及相关的奖励办法。 5、《辞职书》，反映杨某于2007年 ...

、由杨某某在行政程序中所提供的材料：工伤认定申请表、授权委托书、沪中公司企业登记资料复印件、杨某某的身份证明、沪中公司出具的证明、医疗资料、道路交通事故 香、蔡建军共同出具的情况说明、签有用人单位意见的工伤认定申请书、公告、员工考勤制度、出门证，证明市劳动局在工伤认定程序中所审核的材料，是作出具体行政 ...

劳仲（2009）办字第X号裁决书、离职单、请假卡、工资清单、《企业实行其他工作时间制度的批复》等证据予以证明，并经庭审质证，本院予以确认。 本案争议焦点 不健全，都是按照出差申请单这种情况来体现加班的，如果在单位上班的，要根据考勤的。 本院认为：对出差申请单中记录的上、下班和出差的时间，因为有原告主管 ...

月基本工资600元，另按考勤制度加或者扣工资。对绩效工资规定，“从事配套业务人员，完成公司分配的当月任务分解销售额或在公司与原配套企业合同外开发的新 ，具体内容表述如下： 《中华人民共和国劳动法》第二条：在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。 ...

元）。叶某接到我公司的这个处理意见之后，不辞而别，我公司根据规章制度之行政人事制度第4条之第二款给予叶某解除劳动合同的处理意见。2009年7月10日， 仲字[2009]第X号裁决书提起诉讼。本案在庭审过程中，D某没有提交考勤表、工某、企业奖惩制度，D某没有提供出叶某严重违反劳动纪律的证据。上述事实，有 ...

井下一类工种，只不过是井下一类工种之间的调整而已，工作时间是井下三班倒，出勤在井口考勤。根据文件规定，对井下一线满10年，井下辅助工种满15年的可以保留原 工业部（85）煤劳字第X号文件颁布《煤炭工业企业工资制度改革方案》和《关于实施煤炭工业企业工资制度改革方案若干具体政策的规定》。该方案中规定，井下 ...

井下一类工种，只不过是井下一类工种之间的调整而已，工作时间是井下三班倒，出勤在井口考勤。根据文件规定，对井下一线满10年，井下辅助工种满15年的可以保留原 工业部（85）煤劳字第X号文件颁布《煤炭工业企业工资制度改革方案》和《关于实施煤炭工业企业工资制度改革方案若干具体政策的规定》。该方案中规定，井下 ...