根据石化股份湘办(2003)X号和石化股份益办(2004)X号文件精神，进行内部分配制度改革。原告根据文件精神自愿选择“协议解除劳动合同”方式，并与赫山经营部签订了 确定的解除劳动合同协议书是双方当事人的真实意思表示，其协议书符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第四十六条第(二)项、第四十七条 ...
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根据石化股份湘办(2003)X号和石化股份益办(2004)X号文件精神，进行内部分配制度改革。原告根据文件精神自愿选择“协议解除劳动合同”方式，并与赫山经营部签订了 确定的解除劳动合同协议书是双方当事人的真实意思表示，其协议书符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第四十六条第(二)项、第四十七条 ...
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根据石化股份湘办(2003)X号和石化股份益办(2004)X号文件精神，进行内部分配制度改革。原告根据文件精神自愿选择“协议解除劳动合同”方式，并与赫山经营部签订了 确定的解除劳动合同协议书是双方当事人的真实意思表示，其协议书符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第四十六条第(二)项、第四十七条 ...
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根据石化股份湘办(2003)X号和石化股份益办(2004)X号文件精神，进行内部分配制度改革。原告根据文件精神自愿选择“协议解除劳动合同”方式，并与赫山经营部签订了 确定的解除劳动合同协议书是双方当事人的真实意思表示，其协议书符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第四十六条第(二)项、第四十七条 ...
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根据石化股份湘办(2003)X号和石化股份益办(2004)X号文件精神，进行内部分配制度改革。原告根据文件精神自愿选择“协议解除劳动合同”方式，并与赫山经营部签订了 确定的解除劳动合同协议书是双方当事人的真实意思表示，其协议书符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第四十六条第(二)项、第四十七条 ...
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根据石化股份湘办(2003)X号和石化股份益办(2004)X号文件精神，进行内部分配制度改革。原告根据文件精神自愿选择“协议解除劳动合同”方式，并与赫山经营部签订了 确定的解除劳动合同协议书是双方当事人的真实意思表示，其协议书符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第四十六条第(二)项、第四十七条 ...
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