人出院后住（略），其住宿费由被上诉人支付。被上诉人已参加工伤保险，但未给上诉人办理工伤保险。上述事实，有当事人陈述及护理费收据、住宿费发票予以证实 ，劳动仲裁委员会可申请人民法院强制执行。原审判决对被上诉人是否为上诉人办理工伤保险等事实没有查清，应予更正。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十二条 ...

黄金友适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告委托代理人、被告及其委托代理人均到庭参加了诉讼，本案现已审理终结。 原告诉称：被告于2010年9月14日在 待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。由于原被告双方没有签订劳动合同且被告工作不满一月，依照《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第十六条规定：双方没有 ...

支付何某的工某待遇及各种损失，酿成纠纷。 原审法院认为，何某与长城砖厂虽然没有签订劳动合同，但构成了事实上的劳动关系。何某在长城砖厂工某中受伤，经 并经邵阳市劳动能力鉴定委员会复查鉴定为捌级伤残，长城砖厂作为何某的用人单位，依照《工某保险条例》规定应当为何某参加工某保险，而长城砖厂未为何某参加工某保险 ...

的诉请的依据；证据四、劳动能力再次鉴定结论书，证实原告所受的伤害为工伤，为八级伤残；证据五、送达回证，证实原告在领取了仲裁裁决 元、一次性伤残就业补助金10×1425元=14250元、停工留薪期待遇4×1425=5700元。 本院认为,被告没有按照国家的规定参加工伤保险，原告作为被告用人单位的职工发生 ...

10月，张某到中德公司工作，双方未签订书面劳动合同，中德公司未为张某参加工伤保险。 2010年4月3日23时30许，赵XX驾驶的无号牌“雅马哈”两轮 证据，对真实性提出异议的证据为中德公司提供的2010年1月31日工资表一页，其中没有包括张某在内的职工签名。中德公司和张某均未提供为张某投保人身意外险的 ...

裁决，对裁决结果也不接受。 同时查明：原、被告没有签订书面劳动合同。被告未为原告参加工伤保险。自2011年2月起，被告既未让原告上班， 与被申请人巩义市X村煤业有限公司之间劳动关系；被申请人支付申请人一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、经济补偿金、鉴某、未签劳动合同双倍工资 ...

，原告谭某进入被告某某公司工作，双方未某订劳动合同，被告公司没有为原告购买工伤保险。2009年7月1日15时40分，原告驾驶二轮摩托车在 ，其伤残津贴、生活护理费由被告一次性支付。其享受待遇标准按照《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第九条的规定，为168个月工资，共计296688元（1766×168 ...

“中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下简称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳 问题。《工伤保险条例》第二十九条规定“……职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;……”由于被告没有提供其因 ...

。 经审理查明，2010年2月22日至同年6月22日，香炉山煤矿为原告参加工伤保险，平均月缴费工资为2249元。2010年6月20日，案外人张某某驾驶渝 薪期工资应按4个月计算的理由没有事实及法律依据，本院不予采纳。二次手术费尚未实际发生，金额并不确定，且属于工伤保险基金支付范畴，故本院不作处理。被告 ...

未为被告参加工伤保险。 关于被告的本人工资问题。被告称其受伤前月工资大概在1300元至1500元，最少800元，最多1500元。原告提供的没有职工 中的抗辩主张，对被告应享受的解除劳动合同经济补偿金、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性再就业补助金及鉴某认定如下： 1、解除劳动合同经济补偿金 ...