1月到被告单位工作，签订了劳动合同，原告上班后，除养老保险金外，被告没有给原告缴纳住房公积金和医疗保险金，缴纳的养老保险金也存在中断现象。 2003年7月 和生活费。2005年4月份和5月份原告上班两个月后，被告通知其在家休息，直到2008年12月份未支付原告工资和生活费，被告仅为原告缴纳了至2007 ...

发生了变化，更不知道劳动争议已经发生。张某丙是在2008年6月，中深力公司没有支付工资、夏新公司不安排员工上岗的情况下，才知道劳动权益受到了侵害。 的陈述，及下列经庭审质证、认证的证据证明： 1、中深力公司、夏新公司的企业法人营业执照； 2、张某丙的身份证； 3、长沙市劳动争议仲裁委员会的《裁决书》和 ...

关系发生了变化，更不知道劳动争议已经发生。卢某某是在2008年6月，中深力公司没有支付工资、夏新公司不安排员工上岗的情况下，才知道劳动权益受到了侵害 《劳动合同书》时，应视为由用人单位解除了事实劳动关系，夏新公司应当支付给卢某某相当于两个月工资的经济补偿金。夏新公司未依法给予经济补偿，还应按经济补偿金 ...

关系发生了变化，更不知道劳动争议已经发生。谭某是在2008年6月，中深力公司没有支付工资、夏新公司不安排员工上岗的情况下，才知道劳动权益受到了侵害 陈述，及下列经庭审质证、认证的证据证明： 1、中深力公司、夏新公司的企业法人营业执照； 2、谭某的身份证； 3、长沙市劳动争议仲裁委员会的《裁决书》和送达 ...

关系发生了变化，更不知道劳动争议已经发生。陈某是在2008年6月，中深力公司没有支付工资、夏新公司不安排员工上岗的情况下，才知道劳动权益受到了侵害。 某，及下列经庭审质证、认证的证据证明： 1、中深力公司、夏新公司的企业法人营业执照； 2、陈某的身份证； 3、长沙市劳动争议仲裁委员会的《裁决书》和送达 ...

关系发生了变化，更不知道劳动争议已经发生。曾某是在2008年6月，中深力公司没有支付工资、夏新公司不安排员工上岗的情况下，才知道劳动权益受到了侵害 陈述，及下列经庭审质证、认证的证据证明： 1、中深力公司、夏新公司的企业法人营业执照； 2、曾某的身份证； 3、长沙市劳动争议仲裁委员会的《裁决书》和送达 ...

关系发生了变化，更不知道劳动争议已经发生。范某某是在2008年6月，中深力公司没有支付工资、夏新公司不安排员工上岗的情况下，才知道劳动权益受到了侵害 ，及下列经庭审质证、认证的证据证明： 1、中深力公司、夏新公司的企业法人营业执照； 2、范某某的身份证； 3、长沙市劳动争议仲裁委员会的《裁决书》和送达 ...

关系发生了变化，更不知道劳动争议已经发生。封某某是在2008年6月，中深力公司没有支付工资、夏新公司不安排员工上岗的情况下，才知道劳动权益受到了侵害 《劳动合同书》时，应视为由用人单位解除了事实劳动关系，夏新公司应当支付给封某某相当于两个月工资的经济补偿金。夏新公司未依法给予经济补偿，还应按经济补偿金 ...

关系发生了变化，更不知道劳动争议已经发生。佘XX是在2008年6月，中深力公司没有支付工资、夏新公司不安排员工上岗的情况下，才知道劳动权益受到了侵害 ，及下列经庭审质证、认证的证据证明： 1、中深力公司、夏新公司的企业法人营业执照； 2、佘XX的身份证； 3、长沙市劳动争议仲裁委员会的《裁决书》和送达 ...

关系发生了变化，更不知道劳动争议已经发生。曾某是在2008年6月，中深力公司没有支付工资、夏新公司不安排员工上岗的情况下，才知道劳动权益受到了侵害 陈述，及下列经庭审质证、认证的证据证明： 1、夏新公司、中深力公司的企业法人营业执照； 2、曾某的身份证； 3、长沙市劳动争议仲裁委员会的《裁决书》和送达 ...