统筹范围内的养老金，也不属于医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费范围，所以不符合第三类劳动争议案件的条件。国家法律、法规、规章对职称(级)补贴没有具体的 已不存在劳动关系，但他们过去在岗位上履行的劳动义务仍是其退休后享受养老保险金的前提和基础条件……据此，集体企业退休职工因追索退休金而与企业行政发生的 ...

统筹范围内的养老金，也不属于医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费范围，所以不符合第三类劳动争议案件的条件。国家法律、法规、规章对职称(级)补贴没有具体的 已不存在劳动关系，但他们过去在岗位上履行的劳动义务仍是其退休后享受养老保险金的前提和基础条件……据此，集体企业退休职工因追索退休金而与企业行政发生的 ...

年10月至2004年8月10日的养老、失业、医疗、工伤、生育保险的义务。由于社会保险金属于我国《劳动法》行政强制性条款调整范围，不属于民事调整范围， 问题，不属于人民法院受案范围，故本院不予审查。一审判决认定的事实清楚，适用法律正确，程序合法，但判决主文表述不当，未就双方当事人之间是否存在劳动关系作出 ...

保护监测中心的环保监测。1998年6月4日，发景公司为杨某某办理了养老年金保险并于6月22日为其代缴特许权使用费个人所得税3057.23元。1999年9月 的《合作开发协议书》及1997年3月31日签订的协议补充条款系双方的真实意思表示，其内容不违反法律的规定，属于合法有效的协议。原告与薛X应当履行。 ...

保护监测中心的环保监测。1998年6月4日，发景公司为杨某某办理了养老年金保险并于6月22日为其代缴特许权使用费个人所得税3057.23元。1999年9月 的《合作开发协议书》及1997年3月31日签订的协议补充条款系双方的真实意思表示，其内容不违反法律的规定，属于合法有效的协议。原告与薛X应当履行。 ...

关于印发“关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见”的通知》的具体条款，不再给予原告一次性生活补助费或经济补偿金。2002年4月30日劳动合同期满 原告的申诉请求。原告在被告单位工作期间，被告为原告购买了社会保险(包括失业保险)。 原审判决认为，民事活动应遵循合法、自愿的原则。原、被告在签订 ...

关于印发“关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见”的通知》的具体条款，不再给予原告一次性生活补助费或经济补偿金。2002年4月30日劳动合同期满 原告的申诉请求。原告在被告单位工作期间，被告为原告购买了社会保险(包括失业保险)。 原审判决认为，民事活动应遵循合法、自愿的原则。原、被告在签订 ...

关于印发“关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见”的通知》的具体条款，不再给予原告一次性生活补助费或经济补偿金。2002年4月30日劳动合同期满 原告的申诉请求。原告在被告单位工作期间，被告为原告购买了社会保险(包括失业保险)。 原审判决认为，民事活动应遵循合法、自愿的原则。原、被告在签订 ...

关于印发“关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见”的通知》的具体条款，不再给予原告一次性生活补助费或经济补偿金。2002年4月30日劳动合同期满 原告的申诉请求。原告在被告单位工作期间，被告为原告购买了社会保险(包括失业保险)。 原审判决认为，民事活动应遵循合法、自愿的原则。原、被告在签订 ...

关于印发“关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见”的通知》的具体条款，不再给予原告一次性生活补助费或经济补偿金。2002年4月30日劳动合同期满 原告的申诉请求。原告在被告单位工作期间，被告为原告购买了社会保险(包括失业保险)。 原审判决认为，民事活动应遵循合法、自愿的原则。原、被告在签订 ...