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认为:豫源化电公司称赵某升是8小时工作制白天工作,晚上值班有补助,但对卫某某从事岗位及其人员安排未提出异议,因此可以认定卫某某在该单位工作时间高于 电公司补偿认可,且已全部领取了补偿数额,故卫某某要求经济赔偿金及年功工资,证据不足,均不予支持。原审法院根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条、《 ...
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认为:豫源化电公司称单位晚上、冬天不进煤,高某某可以自己安排休息,但对高某某从事岗位及其人员安排未提出异议,因此可以认定高某某在该单位工作时间高 化电公司补偿认可,且已全部领取了补偿数额,故高某某要求经济赔偿金及年功工资,证据不足,均不予支持。原审法院根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条、《 ...
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:豫源化电公司称赵某升是8小时工作制白天工作,晚上值班有补助,但对赵某甲从事岗位及其人员安排未提出异议,因此可以认定赵某甲在该单位工作时间高于国家 化电公司补偿认可,且已全部领取了补偿数额,故赵某甲要求经济赔偿金及年功工资,证据不足,均不予支持。原审法院根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条、 ...
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豫源化电公司称单位晚上、冬天不进煤,赵某甲可以自己安排休息,但对赵某甲从事岗位及其人员安排未提出异议,因此可以认定赵某甲在该单位工作时间高于国家 化电公司补偿认可,且已全部领取了补偿数额,故赵某甲要求经济补偿金及年功工资,证据不足,均不予支持。原审法院根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条、《 ...
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认为:豫源化电公司称单位晚上、冬天不进煤,张某某可以自己安排休息,但对张某某从事岗位及其人员安排未提出异议,因此可以认定张某某在该单位工作时间高于 电公司补偿认可,且已全部领取了补偿数额,故张某某要求经济赔偿金及年功工资,证据不足,均不予支持。原审法院根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条、《 ...
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认为:豫源化电公司称单位晚上、冬天不进煤,王某某可以自己安排休息,但对王某某从事岗位及其人员安排未提出异议,因此可以认定王某某在该单位工作时间高于 电公司补偿认可,且已全部领取了补偿数额,故王某某要求经济补偿金及年功工资,证据不足,均不予支持。原审法院根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条、《 ...
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认为:豫源化电公司称单位晚上、冬天不进煤,刘某某可以自己安排休息,但对刘某某从事岗位及其人员安排未提出异议,因此可以认定刘某某在该单位工作时间高于 电公司补偿认可,且已全部领取了补偿数额,故刘某某要求经济补偿金及年功工资,证据不足,均不予支持。原审法院根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条、《 ...
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认为:豫源化电公司称单位晚上、冬天不进煤,代某某可以自己安排休息,但对代某某从事岗位及其人员安排未提出异议,因此可以认定代某某在该单位工作时间高于 电公司补偿认可,且已全部领取了补偿数额,故代某某要求经济补偿金及年功工资,证据不足,均不予支持。原审法院根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条、《 ...
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二原告和被告商议,由二原告承担看护公司厂房、设备财产任务,约定每月每人工资500元,公司水、电费冬季取暖费用由公司开支,双方口头约定,没有订立书面合同。 被告方公司盖章由二原告作为委托代理人签名。现被告公司场地空闲地均用于汽车驾驶员培训练车用。另被告称,原告贪污挪用公司场地租费,是驾校另与二原告商议 ...
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集团职工,在办理内退手续后,在原告下属单位驾驶员培训学校担任教练员。2008年4月28日,吕某聚在脱离工作岗位期间突发疾病经抢救无效去世。双方因是否存在劳动 原告天一公司工作,天一公司按其工作量发放劳动报酬,其并不是每月发放固定工资,双方之间形成是劳务关系而非劳动关系,且其在死亡后家属已经享受到其在 ...
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