工作条件下高某度工作，全年无休。原告在被告单位工作期间患尘肺职业病，经认定为工伤致残七级。现起诉要求被告某某公司支付2005年5月17日至2008年 同于2009年5月15日期满，被告在双方合同期满、伤残鉴定结论作出后，不同意继续顺延劳动关系，决定终止与原告的劳动合同，不属于违法解除劳动合同，原告要求 ...

认定上诉人该费用的数额和真实性。上诉人提供了嵩县人民医院、职业病医院的诊断证明、出院证及伤残鉴定等一系列证据证明上诉人的伤情并未治愈，现在仍需继续治疗。 《工伤保险条例》的规定，停工留薪待遇是指发生工伤的职工，在治疗工伤期间，继续发放工资待遇的法律规定。类似于误工费的规定。其立法本意是因为，发生工伤的 ...

、交通费发票二十四张，证明被告亲属于2008年11月20日向福州市劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定，花交通费52元；12月26日被告在亲属陪护下到福州进行鉴定， 补助金，标准为：…九级伤残为８个月的本人工资”、第六十一条“本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前１２个月平均月缴费 ...

死者孙某的工资及其女儿的抚恤金，有关领导表示拖欠的工资只要帐面上有就和其他职工一样补给，抚恤金按政策发给。2007年10月29日，原告王某某签字领取了上述 第十四条第四项规定，患职业病的，应当认定为工伤。孙某于2002年经平顶山市劳动能力鉴定委员会鉴定为工伤十级伤残、部分丧失劳动能力，并于1998年底 ...

、一次性支付丧失部分劳动力经济补偿5000元、双方原签订的用工合同性质不变与重新安排适宜其本人的工作、扣罚事故直接责任人基本工资100元作为其养伤营养 患职业病的职工，统筹地区劳动保障行政部门已经作出了工伤认定，相关待遇尚未处理的，一次性伤残待遇和一次性死亡待遇按原规定执行，其他待遇和劳动能力鉴定按照 ...

人民医院50元收据一份，被告称其为检验费，因收据项目载明“心电图”，原告认为与职业病检查无关；被告称一九九七年至一九九九年在本村卫生室花费药费8000元，仅提交 工伤保险试行办法》的通知第六条、第十条、山东省劳动厅关于贯彻劳动部《企业职工工伤保险试行办法》的补充通知第五条之规定，作出如下判决：一、驳回 ...

认定决定书认定被告为因公受伤。2010年6月24日，张掖市劳动能力鉴定委员会鉴定被告为“伤残六级，部分丧失劳动能力”。为此，被告支付鉴定费300元。2010年7 补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自某、直辖市人民政府规定。 第六十一条本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前 ...

《工伤保险条例》第二十三条的规定，被告的伤残鉴定只能按统筹地区劳动能力鉴定委员会的结论为准。因此，被告的停工留薪期应从2009年4月10日受伤之 直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 第二十九条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤 ...

从事拌粉工作。2003年株洲市湘江电焊条厂改制成立株洲市湘江电焊条有限公司。原告邹某某与被告株洲湘江电焊条有限公司签订了无固定期限的劳动合同。在此期间，原告一直从事拌 的伤经株洲市劳动能力鉴定委员会鉴定伤残等级为肆级。根据《工伤保险条例》第三十一条规定，职工因患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工 ...

交通费等费用合计x.67元。代某某的伤情经鉴定构成十级伤残，并经相关部门鉴定，构成工伤。 马王堆公司一直没有与代某某签订书面劳动合同，也没有按时发放 工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。根据湘劳)(1997)X号《湖南省职工工伤职业病鉴定前医疗期试行标准》确定代某某的医疗期为3个月。故马王堆公司应 ...