，不应适用GB/x-2006《劳动能力鉴定-职工工伤与职业病致残等级》标准,而应适用最高人民法院《人体损伤残疾程度鉴定标准（试行）》。原因是最高人民法院《 的出庭证人徐××的证言以及新乡医某院司鉴中心(2011)临鉴字第X号司法鉴定意见书予以证实。上述证据，经庭审质证、认证，可以作为认定案件事实的依据 ...

，但支付其800元。 以上事实有以下证据为证：河南省工伤认定申请受理通知书；河南省工伤认定决定书；郑州市工伤职工劳动能力鉴某表；河南省郑州市中级人民法院行政判决书；新郑市 条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月 ...

孟某某身体客观情况，将孟某某因本次事故造成的劳动能力部分丧失按九级伤残标准计算伤残赔偿金为：x.56元/年×20年×20%=x.24元。精神抚慰金，原告 事实相同。 本院认为，孟某某因交通事故受伤，原审适用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残评定》标准评定，上诉人在一审时未提出异议，二审要求按《道路交通 ...

、就业登记查询结果、退工登记查询结果、证明、劳动合同、银行交易凭证、工伤认定书、鉴定结论书、医疗证明单、医疗费收据、门诊病历卡、出院小结、鉴定费收据、 的工伤人员负伤前一月缴费工资，低于上年度全市职工月平均工资标准的，按照工伤人员负伤前上年度全市职工月平均工资标准确定。被告于2010年2月受伤，上年度 ...

因此不能参照《道路交通事故受伤人员伤残评定》标准进行伤残程度评定，鉴定机关依据《职工工伤与职业病致残等级分级》标准准确。在案件审理过程中，原告明确其诉讼 的伙食费，原告共在北京看病10天，参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准每天30元计算，共计600元，原告要求过高部分，本院不予支持；住宿费 ...

工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。故原告肖某某作为鑫新建筑公司的施工人员，其在 本院提出上诉称：1、被上诉人的残疾程度，未达到保险合同约定的给付残疾保险金的标准，其请求的残疾赔偿金依法不应支持。2、被上诉人请求的医疗费应以社会医疗 ...

警察学院司法鉴定中心作出[2010]临鉴字第X号司法鉴定意见书，鉴定意见原告江某某腹部刀刺贯通伤，相当于职工工伤九级伤残。另查，1、原告江某某户籍登记地为福建省 元，其主张伤残赔偿金标准适当，应予认定； 8、原告因人身伤害造成左肝内叶某伤，胰体上缘裂伤，脾动脉破裂，构成伤残相当于职工工伤九级，遭受精神 ...

一审法院认为：劳动者的权利依法应受到保护，董某系开药集团职工，在工作中受伤被鉴定为符合工伤“标准”六级，其按照《劳动法》规定要与单位解除劳动关系，单位 重大瑕疵，不应作为定案依据。2、一审法院程序违法。一审时，上诉人根据工伤保险条例第28条规定分别向开封市劳动仲裁院、一审法院提出了劳动能力复查鉴定， ...

就餐卡，证明2009年3月19日原、被告并未解除劳动关系； 9、原告邮寄给被告（工伤诊疗单、要求工伤鉴定函）的回执。证明被告一直拖欠支付原告工伤 社会保险费，现按双方确认的上年度原告的平均工资为8375元，由被告按该标准为原告补缴城镇社会保险费。经有关社会保险部门核算，被告为原告补缴2009年4月份 ...

认定被告兴盛公司已收到工伤认定书。庭审中，原、被告均未能提供原告刘某某的工资收入标准，故其工资标准应以受伤前2007年重庆市全市职工平均工资1925元/月计算 年7月2日作出的劳鉴（初）［2009］X号劳动能力鉴定结论书，该劳动能力鉴定结论书中用人单位明确表明为兴盛公司。兴盛公司亦应当明知刘某某已经被 ...