证明该期间双方存在劳动关系。 5、记载被告入职时间为2004年2月的原告公司员工名单，证明被告的入职时间为2004年2月。 6、被告工资单及 劳动合同内容达成协议的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同”，原告该解除合同的意思表示作出后，应当依法向 ...

其他正当理由的，依法驳回其诉讼请求”。原告诉称“厂方非法扣押其2000年左右的一个月的工资420元，全体员工都扣”，实际情况是，2000年4月，单位领导和职工 月的工资，并在单位的黑板上进行了公告，具体扣原告多少记不清楚了，原告一个月工资是300元。2、考勤表1份。证明考勤时间。在庭审质证时，原告提出 ...

刀将其砍伤的人。 3、被害人叶某丙的陈某，证实：我看到一个男员工从305宿舍出来，拿着刀冲我过来，我来不及躲被他砍了左大腿 侯某某月工资1300元,李某己月工资1250元,上官某某月工资1250元,侯某某月工资1350元,代某丁月工资1100元；公司支付2009年3-5月工资：叶某丙2060元,陈某甲 ...

字（2012）第X号仲裁裁决书（以下简称裁决书），裁决XX公司向何XX支付2011年12月工资302元，9、10月加班工资554.2元并退回何x年 劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 第某：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取 ...

中介机构达成默契，对人家说有高速公路内部名额，经过三个月培训后可以成为高速公路正式员工，中间人和中介组织再进一步夸大宣传，取得学生和学生家长的信任，学生就会交高额 之后分到四个收费站顶岗收费，月工资按照临时工的工资，每月550元，包食宿，没有三某等福利待遇。这些顶岗人员由通达公司一个姓左的男的管理（由 ...

劳动关系。2008年6月1日，徐某某到椿长公司从事司机工作，试用期一个月，7月份转正，试用期月工资标准为1000元，降温费30元；转正后月工资 责任。依照《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取 ...

京美佳劳务派遣有限公司签订的劳动合同书一份，王××被派往北京站国运实业开发公司工作，月工资800元；王××提供的打到庆某某账户x元的工商银行凭证一份； ×、李××、马××的学历证书。 x%鲁山县公安局在庆某某办公住处搜查笔录一份，制作扣押物品、文件清单一份显示：空白劳动合同两份，所招收的学生名单一份 ...

或者补足。……用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费 符合某人单位单方解某劳动合某的条件。故对林X提出的要求XX公司向其支付一个月工资作为代通知金及按照劳动合某法第八十七条支付违法解某 ...

月工资的法律规定。原告要求额外支付一个月工资补偿金性质的二倍赔偿金于法无据，本院不予支持。被告正龙公司主张应自2008年3月5日计算仲裁时效，无 。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。 ...