提起的诉讼，依照2008年5月1日起施行的《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条的规定，应向安阳市中级人民法院申请撤销裁决，而不该向安阳县人民法院 恢复生产还无定日，如果原告通不过技改验收很可能就会被关闭，显然，安阳县劳动争议仲裁委员会在原告还不具备合法生产条件的情况下，就裁决让原告与被告申金 ...
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诉讼，不应受理，原、被告双方均应按仲裁裁决履行。经本院审判委员会研究决定，依照最高人民法院《关于适用若干问题的意见》第139条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第（一）项的规定，裁定如下： 驳回原告焦作市金龙源酒店的起诉。 如不服本裁定，可在裁定书 ...
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诉讼，不应受理，原、被告双方均应按仲裁裁决履行。经本院审判委员会研究决定，依照最高人民法院《关于适用若干问题的意见》第139条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第（一）项的规定，裁定如下： 驳回原告焦作市金龙源酒店的起诉。 如不服本裁定，可在裁定书 ...
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诉讼，不应受理，原、被告双方均应按仲裁裁决履行。经本院审判委员会研究决定，依照最高人民法院《关于适用若干问题的意见》第139条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第（一）项的规定，裁定如下： 驳回原告焦作市金龙源酒店的起诉。 如不服本裁定，可在裁定书 ...
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诉讼，不应受理，原、被告双方均应按仲裁裁决履行。经本院审判委员会研究决定，依照最高人民法院《关于适用若干问题的意见》第139条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第（一）项的规定，裁定如下： 驳回原告焦作市金龙源酒店的起诉。 如不服本裁定，可在裁定书 ...
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诉讼，不应受理，原、被告双方均应按仲裁裁决履行。经本院审判委员会研究决定，依照最高人民法院《关于适用若干问题的意见》第139条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第（一）项的规定，裁定如下： 驳回原告焦作市金龙源酒店的起诉。 如不服本裁定，可在裁定书 ...
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诉讼，不应受理，原、被告双方均应按仲裁裁决履行。经本院审判委员会研究决定，依照最高人民法院《关于适用若干问题的意见》第139条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第（一）项的规定，裁定如下： 驳回原告焦作市金龙源酒店的起诉。 如不服本裁定，可在裁定书 ...
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之日。劳动者不能证明的，解除或者终止劳动关系之日为劳动争议发生之日。《劳动争议调解仲裁法》明确规定：劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。劳动关系 人民法院应当予以确认，……”。故原告于2009年6月16日提出申诉已超过法定一年仲裁时效。原告虽提供信访局来访事项转送办理通知单以证明时效的中断，但该通知单的 ...
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之日。劳动者不能证明的，解除或者终止劳动关系之日为劳动争议发生之日。《劳动争议调解仲裁法》明确规定：劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。劳动关系 人民法院应当予以确认，……”。故原告于2009年6月16日提出申诉已超过法定一年仲裁时效。原告虽提供信访局来访事项转送办理通知单以证明时效的中断，但该通知单的 ...
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之日。劳动者不能证明的，解除或者终止劳动关系之日为劳动争议发生之日。《劳动争议调解仲裁法》明确规定：劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。劳动关系 人民法院应当予以确认，……”。故原告于2009年6月16日提出申诉已超过法定一年仲裁时效。原告虽提供信访局来访事项转送办理通知单以证明时效的中断，但该通知单的 ...
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