复议，佛山市人民政府于2005年7月21日作出了佛府复决[2005]X号《行政复议决定书》，维持了被告的工伤认定，原告仍不服，提起本案诉讼。 原审认为： 保险条例》第五条、第二十条的规定，被上诉人佛山市劳动和社会保障局作为劳动行政部门，依法享有对工伤事故进行处理和认定的职权，该局经调查后，在法定期限内 ...
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广东省劳动和社会保障厅提起行政复议，广东省劳动和社会保障厅于2005年12月5日作出粤劳社复决字[2005]第X号《行政复议决定书》，维持了被告的№（ 工伤保险条例》第五条、第二十条的规定，被上诉人佛山市劳动和社会保障局作为劳动行政部门，依法享有对工伤事故进行处理和认定的职权，该局经立案调查后，在法定 ...
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技术开发区龙成发展集团总公司签订一份资产转让合同。相应证据有：工伤认定决定书、劳动鉴定审批报告、道路交通事故责任认定书、工商材料及当事人庭审陈述等。 对 责任。 2、被告瑞成公司对原告工伤异议的认定。 工伤认定属劳动行政职能部门处理范围，保税区劳动局作出工伤认定后，在被告未提起相关行政诉讼或提供其它 ...
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人民法院作出（2011）南市民一终字第X号民事裁定书，以办理退休手续是劳动行政管理部门的行政职责，不属于人民法院受案范围为由，驳回了银宇公司的起诉。 2010年 过公司车辆，但从银宇公司提供的刘广平证人证言、仲裁庭审笔录、《公安行政处罚决定书》及现存的《小车使用单》均无法充分证明桂x丰田佳美汽车至今仍 ...
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对常某丙发放过任何工资，故常某丙应为金川分公司职工，与其公司没有劳动关系。市人社局作出的豫（济）工伤认字[2011]X号河南某工伤认定通知书 申请行政复议。2011年12月21日，济源市人民政府作出济政复决[2011]X号行政复议决定书，维持了市人社局作出的豫（济）工伤认字[2011]X号河南某工伤 ...
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延长工作时间加班工资x元、法定休息日加班工资x元）；二、被告支付原告解除劳动关系经济补偿金7000元；三、被告支付原告2010年8月份工资2000元及25%经济 月30日。原告对该证据的真实性有异议，认为不是原告填写； 2.行政许可决定书一份，用以证明原告所在的样衣工岗位实行综合计算工时工作制的事实。 ...
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、销售公司提成方案，证明王XX与我公司之间无劳动合同关系，而是按照销售公司劳务提成方案执行的。2、行政处罚决定书，证明王XX在2009年8月8日无理取闹到 上诉主张不能成立，本院不予采纳。综上，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，处理并无不当。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一 ...
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决［2009］X号《行政复议决定书》，维持被告对原告从事计划内临时工工作年限不能视同缴费年限的认定。原告仍不服，诉至本院请求处理。 原审法院认为：原告1979 后的工作时间计算问题的复函》（闽劳险［1989］X号）及《福建省劳动和社会保障厅办公室关于对闽劳社办[2004]X号文有关问题进行解释的通知》 ...
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2009年9月1日该委以原告与二被告之间系教育、培训关系，不属于劳动争议仲裁处理范围，做出了不予支持原告仲裁申请的裁决。原告认为，原告与被告yy科教 原告的请假单，证明被告对原告实行与正式员工相同的请假制度； 8、上海市工商行政管理局卢湾分局出具的《行政处罚决定书》，证明被告yy科教因虚假广告曾被行政 ...
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同是该公司的原告，却不作出任何安排和补偿。为此被告多次要求被告处理，但均无结果，故诉至法院要求被告立即为原告缴纳拖欠的养老保险金、医疗 因五交化公司没按法律、法规规定的期限到工商行政管理机关参加2005年度企业年度检验，新郑市工商行政管理局作出行政处罚决定书，决定：吊销当事人的营业执照。当事人应依法到 ...
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