。但事实上工人在被解雇的当天,已向富山公司提出结清工资和补偿金,但富山公司不但不支付补偿金,而且连工资也不给,直至受到了媒体的舆论监督,才于一个 》等证据为证。在此情况下,上诉人单位领导未予批准该《离职申请书》,这可以通过《离职申请书》上并未有总经理签名认可予以证明。同时,亦可通过上诉人在接受劳动部门 ...
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。但事实上工人在被解雇的当天,已向富山公司提出结清工资和补偿金,但富山公司不但不支付补偿金,而且连工资也不给,直至受到了媒体的舆论监督,才于一个 》等证据为证。在此情况下,上诉人单位领导未予批准该《离职申请书》,这可以通过《离职申请书》上并未有总经理签名认可予以证明。同时,亦可通过上诉人在接受劳动部门 ...
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。但事实上工人在被解雇的当天,已向富山公司提出结清工资和补偿金,但富山公司不但不支付补偿金,而且连工资也不给,直至受到了媒体的舆论监督,才于一个 》等证据为证。在此情况下,上诉人单位领导未予批准该《离职申请书》,这可以通过《离职申请书》上并未有总经理签名认可予以证明。同时,亦可通过上诉人在接受劳动部门 ...
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诉讼费用由被上诉人承担。 被上诉人薛某某答辩称:1、美津公司不能因为陶瓷行业不景气而拒绝支付工资、经济补偿金及额外经济补偿金;2、经济补偿金应当按照劳动者 第三十二条第(一)项解除劳动合同,用人单位可以不支付经济补偿金,但应按照劳动者实际工作天数支付工资。此条规定虽然没有指明该第(二)(三)项情形用人 ...
//www.110.com/panli/panli_58830.html-
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费用由被上诉人承担。 被上诉人农某粟答辩称:1、美津公司不能因为陶瓷行业不景气而拒绝支付工资、经济补偿金及额外经济补偿金;2、经济补偿金应当按照劳动者在 第三十二条第(一)项解除劳动合同,用人单位可以不支付经济补偿金,但应按照劳动者实际工作天数支付工资。此条规定虽然没有指明该第(二)(三)项情形用人 ...
//www.110.com/panli/panli_58828.html-
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由胡腾仁负担。 被上诉人胡腾仁答辩称:1、美津公司不能因为陶瓷行业不景气而拒绝支付工资、经济补偿金及额外经济补偿金;2、经济补偿金应当按照劳动者在用人 第三十二条第(一)项解除劳动合同,用人单位可以不支付经济补偿金,但应按照劳动者实际工作天数支付工资。此条规定虽然没有指明该第(二)(三)项情形用人单位 ...
//www.110.com/panli/panli_58827.html-
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诉讼费用由被上诉人承担。 被上诉人李某某答辩称:1、美津公司不能因为陶瓷行业不景气而拒绝支付工资、经济补偿金及额外经济补偿金;2、经济补偿金应当按照劳动者 第三十二条第(一)项解除劳动合同,用人单位可以不支付经济补偿金,但应按照劳动者实际工作天数支付工资。此条规定虽然没有指明该第(二)(三)项情形用人 ...
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诉讼费用由被上诉人承担。 被上诉人吴某某答辩称:1、美津公司不能因为陶瓷行业不景气而拒绝支付工资、经济补偿金及额外经济补偿金;2、经济补偿金应当按照劳动者 第三十二条第(一)项解除劳动合同,用人单位可以不支付经济补偿金,但应按照劳动者实际工作天数支付工资。此条规定虽然没有指明该第(二)(三)项情形用人 ...
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诉讼费用由被上诉人承担。 被上诉人黄某某答辩称:1、美津公司不能因为陶瓷行业不景气而拒绝支付工资、经济补偿金及额外经济补偿金;2、经济补偿金应当按照劳动者 第三十二条第(一)项解除劳动合同,用人单位可以不支付经济补偿金,但应按照劳动者实际工作天数支付工资。此条规定虽然没有指明该第(二)(三)项情形用人 ...
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诉讼费用由被上诉人承担。 被上诉人陈某某答辩称:1、美津公司不能因为陶瓷行业不景气而拒绝支付工资、经济补偿金及额外经济补偿金;2、经济补偿金应当按照劳动者 第三十二条第(一)项解除劳动合同,用人单位可以不支付经济补偿金,但应按照劳动者实际工作天数支付工资。此条规定虽然没有指明该第(二)(三)项情形用人 ...
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