的权利义务不对等，属于显失公平，被告在劳动仲裁时已提出确认其无效的请求，显然被告要求撤销该协议，故该协议只可视为双方对工伤待遇进行协商的依据，不 上述证据没有发表意见。本院认为，陈某某在二审期间提供的工资表不属于《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第四十一条所规定“新的证据”，本院对此不予采纳。 ...

投资收益余额600万元及利息的请求，驳回鸿华信公司关于玮鹏公司承担有关费用808万元和赔偿损失2204万元的仲裁反请求，玮鹏公司支付补偿金60万元给鸿华 华信公司予以赔偿。本案一审期间并未进行庭前证据交换，玮鹏公司当庭提交补充协议，并不存在拖延诉讼的故意，原审法院对此组织质证，并作为认定案件事实的依据 ...

，其余认定事实均予确认。 原审法院曾以举证期限已过为由，不接受张某某于2004年4月23日提交的证据材料。根据最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干 仲裁涉及的所有争议事项进行审理。由于本案的仲裁裁决书未发生法律效力，不存在撤销仲裁裁决书的情形。原审法院所述撤销仲裁裁决书不属法院审理民事诉讼的范围的理由 ...

并丰公司之信笺发出，而非我公司；其五，合同不会将香港作为本案合同的仲裁地。上述情况说明本案合同为涉外合同，我公司并非合同一方当事人，合同双方当事人为渤 》。原审判决不确认本案合同成立生效欠当，不符合《中华人民共和国合同法》第三十三条之规定，应予纠正。并丰公司关于本案合同已经成立并发生法律效力的上诉主张 ...

有异议。对第二组至第五组证据以及补充提交的证据的真实性没有异议。但要求看律师协议、律师费的发票和律师费标准的原件。泰雷兹公司认为晨光汇龙公司律师费标准与 亦无异议，故本院确认该仲裁书作为计算晨光汇龙公司的损失依据，包括由该仲裁案产生的律师费、仲裁费，还应包括一、二审部分律师费。(三)关于一审法院释明权 ...

不足，不予采纳。上诉人要求被上诉人支付节假日加班工资，此诉讼请求相对独立，未经劳动仲裁，本案不作审理。原审法院据此判决驳回上诉人的诉讼请求。 上诉人上诉称: 劳动关系之事实，双方某异议，本院作出确认。 二、关于＂培训协议书＂的效力及法律后果的认定。 1、按照协议约定，被上诉人为上诉人眼镜验光配镜业务 ...

我方提供的证人证某因与我有亲属关系而否定，我认为这不符合民诉法关于证人的某定，至于效力问题，由法院认定。但原告在庭审中多次作虚假陈述及证明，在 第三人刘某某与被告没有订立书面劳动合同或其它可以表明劳动关系存在的协议或契约，从长葛市劳动争议仲裁委员会认定被告系原告窑场砖机工人的两个关键证据来某，其一是第 ...

人民币5000元。1999年10月19日在宜兴市劳动争议仲裁委员会的主持下，连某甲与宜兴市西渚亚麻加工厂协商达成调解协议，由宜兴市西渚亚麻加工厂支付给连某甲伤残抚恤金 的依据只能是法律、行政法规的强制性规定，该通知不具有法律、行政法规的效力，不能据此确认合同无效，故对连某甲、连某乙的主张本院不予采信。 ...

于2月28日收到该通知，但确认于该日知悉调回石陶公司，故张某于4月29日申请劳动仲裁，没有超过六十日的仲裁时效。关于张某与石陶公司签订的劳动 达资产经营有限公司。鉴于以上法律事实，甲、乙双方为明晰彼此权利义务关系，特订立此协议”，双方并就租赁期限、租金的缴纳方法和时间、设施归属权、违约责任、争议的解决 ...

判决回避该条约定，未作任何说明和评述。 三、部分事实认定错误 (一)关于合同的相关条款问题。协议第2条第l、2款是“风险责任”条款，约定了项目不被 通知对方。合同自通知到达对方时解除。对方有异议的，可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力。此条规定包含了两层基本含义：一是在一方行使法定解除权时， ...