的实际利益的享有人。其公司不应承担本案的赔偿责任。2、根据公安部《关于确定机动车所有权人问题的复函》，认定车辆所有人的依据应以车辆的购置发票或者判决文书 超出保险责任应赔偿的责任限额，故该项诉请本院不予支持。关于被告财险鹤壁分公司所称原告韩某某已超法定退休年龄、不存在误工费损失的质辩意见，因原告韩某某 ...

均没有异议,表示认可。（二）关于原、被告双方讼争被告停工留薪期间工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、就业补助金计算标准、计算金额问题。原告主张，原告的月 工资。 第三十条五级至十级工伤职工自愿与用人单位解除或者终止劳动关系，距法定退休年龄超过五年（含五年）的，应当按照本办法第二十八条、第二十 ...

仲裁委员会作出（2010）不受字第X号不予受理申请通知书，认为原告刘某已达退休年龄，此案不属受案范围，为此原告刘某提起诉讼。 本院认为，原告刘某系 粘土矿未提供证据证明原告刘某收到除名决定的具体时间，依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条第（二）项之规定：“因解除 ...

的方式； 3、原告身份证复印件、职工租住公房证明，证明原告身份情况以及原告达到退休年龄并有权享受房贴； 4、领取年老一次性计划生育奖励费申请审核表，证明被告 不成立，对其诉讼请求，本院依法不予支持。据此，根据《最高人民法院关于执行中华人民共和国行政诉讼法若干问题的解释》第五十六条第（四）项之规定，判决 ...

，已为全员办理了参保手续，根据省政府有关文件精神，原告想自己解决个人参保问题，多次去被告处请求提取个人档案和出具有关工作证明均遭拒绝。2009年 被告为其办理基本养老保险及交付个人档案。华阴市劳动仲裁委员会以“申诉主体超过法定退休年龄，不适格”为由，作出了阴劳仲不字(2009)第X号不予受理案件通知书 ...

对于原告主张的营养费认可人民币900元；对于原告主张的误工费，由于原告已到法定退休年龄，保险公司对该主张不予认可；对于原告主张的护理费认可人民币1800元；对于 共和国道路交通安全法》第七十六条第一款第二项、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》第十七条第一款、第二款之规定，判决如下： ...

诉讼费保险公司不应承担，保险公司有权按规定对医疗费进行核实。原告超过劳动法规定的退休年龄，误工费不应支付。 被告永安财保南阳支公司为证明其辩称事实向本院提交交强 中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条、《最高某民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十九条、第二十条、第二十一条、第二 ...

基本情况。8、中共湘潭县委、湘潭县人民政府潭发（2004）X号文件《关于深化企业产权制度改革若干问题规定》，拟证明县长岭煤矿是依据县委、县政府潭发（2004）X ，县企业改革领导小组批准，由长岭煤矿改制工作组负责实施。齐某阳属距法定退休年龄不足5年的安置补偿对象，于2005年12月26日由齐某阳与改制 ...

合同的终止，本合同期限届满，双方约定的终止条件出现，甲方宣告破产、乙方达到法定退休年龄以及法律另有规定的均应终止。合同签订后，原告在家休息不上班，单位给 的养老金缴至2009年1月，工资发放到2008年6月。本院认为：1、关于劳动合同问题：原告刘某某于1991年7月大学毕业后被分配到温县付食品公司工作 ...

公司有关人员要求处理此问题，因该单位改制等原因没有得到处理。经查明，永州市冷水滩区企业改革领导小组冷区企改发[2001]X号文某《关于冷水滩区外贸公司实施股份制 （2008）冷劳仲字第X号不予受理申诉通知书，认为当事人的年龄已超过法定的退休年龄，不属于劳动争议。原审原告周某甲遂向人民法院提起了民事诉讼 ...