出400元，同时，被告为其他职工一直交纳住房公积金，却没有为原告缴纳。原告与被告多次协商补发工资和交纳住房公积金，被告一直不予解决。原告于2010年1月 作为马某某补发同工同酬的工资差额。原、被告双方属于工资与福利补贴争议，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》自2008年5月1日起施行，因此，即使存在 ...

于2008年8月15日向济源中级人民法院起诉，后济源中级人民法院以该案属于某动争议案件将此案移送本院进行审理，本院以该案需以张某某起诉北方冶炼公司一案 判决书已生效。 本院认为，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认 ...

代理人宋天义，河南首位律师事务所律师。 上诉人舞钢实业发展有限责任公司与被上诉人朱松儒劳动争议纠纷一案，舞钢市人民法院于2010年1月27日作出(2010)舞民初字第 属枉法裁决为由起诉不当，该案不属于基层人民法院受案范围。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第（二）项、第四十九条第一款 ...

上诉人中国石油化工股份有限公司河南济源石油分公司（以下简称中国石化济源分公司）与被上诉人杨某某劳动争议纠纷一案，中国石化济源分公司于2009年6月23日诉至济源市 而遗漏了其的名字而致使其至今无法正常工作。且根据《中华人民共和劳动争议调解仲裁法》的相关规定，其的情形属于一裁终结，中国石化济源分公司本 ...

。该行法律专干，住（略）。 原告周某甲、周某乙与被告中国农业银行商城县支行劳动争议纠纷一案，原告于2009年6月29日向本院提起诉讼。本院 中华人民共和国劳动法》规定的六十日的申请仲裁期限，也超过了《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定一年的仲裁期限。原告未及时申请仲裁不存在不可抗力或者其他正当理由 ...

负责人。 委托代理人任亮，该公司法律事务科科员。 原告苏某某与被告山东华泰纸业股份有限公司劳动争议一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理 。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者 ...

原告河南省亚龙湾大酒店有限公司，住所地郑州市X路X号。 法定代表人邹某某，经理。 委托代理人董雨年、徐某，河南世纪通律师事务所律师。 被告贾某某，女，37岁。...

原告河南省亚龙湾大酒店有限公司，住所地郑州市X路X号。 法定代表人邹某某，经理。 委托代理人董雨年、徐某，河南世纪通律师事务所律师。 被告李某某，男，41岁。...

月以“浮动工资”名义扣发原告工资800元的诉讼请求，根据《劳动争议调解仲裁法》第六条“与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供 经济补偿2800元。 四、浏阳华天酒店有限公司于本判决生效后30日内到劳动保障行政部门养老保险经办机构，以本市当年度在岗职工平均工资为袁某某缴纳2007年 ...

裁决属终局裁决。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第47条的规定，原告对此裁决无权提起诉讼。原告的诉讼请求与法律规定不符，请求法院驳回原告的 《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百零八条起诉必须符合下列条件： (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他 组织； (二)有明确的被告； (三) ...