甲作出劳动保障监察群众举报投诉处理通知书，内容为：你于2009年7月6日投诉在济源永发公司工作期间，该公司未与你签订劳动合同，违反法律规定，要求该 的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能 ...

，协议约定甲方整体收购乙方的全部资产，甲方拥有用工自主权，优先录用中牟县化肥厂解除劳动合同的职工，实行合同制用工方式，按《中华人民共和国劳动法》的规定，被录用 张某丁某381名职工下达的终止劳动合同通知书无效，原告郑某水晶股份有限公司中牟分公司或原告郑某水晶股份有限公司在裁决书生效后十日内与被告张某丁 ...

日150医院以严重违反了医院及科室规章制度为由向刚某下达了《劳动合同解除通知书》，通知书主要内容是：由于你严重违反了医院及科室规章制度，你与医院签订 ，向原审法院提起诉讼，请求判令150医院支付单方违法解除劳动合同赔偿金x元、支付2009年至判决生效期间工资和奖金、补交2000年10月1日至2008年 ...

原告应按被告仲裁请求为被告缴纳社会保险费，支付双倍工资x.38元，支付解除劳动合同经济补偿金x元，支付额外经济补偿金x元。另外，原告于2009年7月份 12日向本院提起诉讼，本院于2010年1月25日作出受理决定，2010年1月27日将受理案件通知书及举证通知送达原告，2010年1月25日将应诉通知书 ...

保险费，向劳动局相关部门缴纳拖欠的x元的社会保险费；三、支付程某某解除劳动合同经济补偿金9100元；四、支付程某某未按规定支付经济补偿金的额外经济补偿金 日向本院提起诉讼，本院于2010年1月25日作出受理决定，2010年1月27日将受理案件通知书及举证通知送达原告，2010年1月25日将应诉通知书 ...

12日向本院提起诉讼，本院于2010年1月25日作出受理决定，2010年1月27日将受理案件通知书及举证通知送达原告，2010年1月25日将应诉通知书 ，向劳动局相关部门缴纳拖欠的x.8元的社会保险费；三、支付王某某解除劳动合同经济补偿金5600元；四、支付王某某未按规定支付经济补偿金的额外经济补偿金 ...

的关系存在争议，而且原告在仲裁时认可双方存在非全日制用工关系，双方可以随时解除劳动合同，不应支付经济补偿金。 被告粟某某在庭审中没有提交证据。 本院根据被告 12日向本院提起诉讼，本院于2010年1月25日作出受理决定，2010年1月27日将受理案件通知书及举证通知送达原告，2010年1月25日将应诉 ...

月12日向本院提起诉讼，本院于2010年1月25日作出受理决定，2010年1月27日将受理案件通知书及举证通知送达原告，2010年1月25日将应诉通知书及 ，向劳动局相关部门缴纳拖欠的x.2元的社会保险费；三、支付刘某解除劳动合同经济补偿金8400元；四、支付刘某未按规定支付经济补偿金的额外经济补偿金 ...

被告于1月27日起未再上班，原告要求被告继续工作并告知被告工厂搬迁不意味着劳动关系终结； 六、解除劳动关系通知书和邮寄凭证，证明原告因被告连续旷工而解除劳动 劳动合同法第四十条第（三）项规定的由用人单位支付代通金后可以解除劳动合同的情形，因此被告要求原告支付代通金和经济补偿金的诉讼请求，没有事实依据， ...

争议仲裁委员会于2010年4月21日作出不予受理申请通知书。故此，请求判决：1、被告支付原告未签订书面劳动合同双倍工资差额8400元；2、被告为原告补办 劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。 第四十六条有下列情形之一的，用人 ...