。4、为了确保员工的利益，公司于9月X号后给全体员工购买团体意外伤害保险，以及发放各类劳保用品和免费提供伙食。5、公司通过筹某、试生产阶段员工 确认。原告作为用人单位，还应当为被告补缴双方劳动关系存续期间的基本养老保险和基本医疗保险。原告应当补缴的具体数额以社保部门核定的缴纳标准为依据，按照社会保险 ...

。4、为了确保员工的利益，公司于9月X号后给全体员工购买团体意外伤害保险，以及发放各类劳保用品和免费提供伙食。5、公司通过筹某、试生产阶段员工 确认。原告作为用人单位，还应当为被告补缴双方劳动关系存续期间的基本养老保险和基本医疗保险。原告应当补缴的具体数额以社保部门核定的缴纳标准为依据，按照社会保险 ...

。4、为了确保员工的利益，公司于9月X号后给全体员工购买团体意外伤害保险，以及发放各类劳保用品和免费提供伙食。5、公司通过筹某、试生产阶段员工 。原告作为用人单某，还应当为被告补缴双方劳动关系存续期间的基本养老保险和基本医疗保险。原告应当补缴的具体数额以社保部门核定的缴纳标准为依据，按照社会保险缴费 ...

被告未签订劳动合同，因其与原单位签订的合同未解除，并由原单位缴纳养老保险，故与被告不再签订劳动合同。原告继续在被告处工作，2008年6月被告授予 不同。在劳动关系中，劳动风险由用人单位承担，如果劳动者在劳动过程中受到了意外伤害或者患职业病，劳动者属于工伤事故，劳动风险完全由用人单位承担；在劳务关系中， ...

构成侵权。根据《中华人民共和国民法通则》第一百一十九条：“侵害公民身体造成伤害的，应当赔偿医疗费，因误工减少的收入，残废者生活补助费等费用”及《最高人民法院 为其所有的桂x号车在被上诉人华安保险公司投保了机动车交通事故责任强制保险，其中死亡伤残赔偿限额为x元，医疗费用赔偿限额为x元，财产损失赔偿限额为 ...

内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。我们提供的证据充分证明张某是在履行工作职责时受到的暴力伤害，张某所受伤害符合《工伤保险条例》的规定。综上所述， ，维持原判。 本院经审理查明的事实与原审一致。 本院认为，职工因工作遭受事故伤害有获得医疗救治和经济补偿的权利，新乡市劳动和社会保障局有权对其辖区内的 ...

票据，并对照诊断、出院证明等确定，被告作为保险人只认可按照国家基本医疗保险的标准核定的原告医疗费用x.34元，对医药票据中有些票据时间为2009年3月8 身心造成较重创伤，精神上带来痛苦，根据涉案侵权的具体情况及其给原告造成的伤害程度等情况，同时考虑精神损害赔偿具有补偿、抚慰等因素，酌情确定应由被告张 ...

18日被告马某某、帖某某之子马某利向原告新华人寿保险股份有限公司河南分公司投保吉星高照A款两全保险（分红型），该保险基本保险金额为x元，附加08定期重大疾病保险金额为x元，人身意外伤害保险金额为x元，附加意外伤害医疗保险金额为5000元，保险金受益人为法定。2009年8月9日马某 ...

了诉讼。本案现已审理终结。 原告诉称，被告上班期间被蒸气烫伤，纯属意外事故。义马市劳动仲裁委的裁决不符合法律规定，请求依法予以撤销。 被告辩称 先于垫付申请人一次性伤残补助金5400元，然后到参加工伤保险的经办机构申报结算；5、被申请人支付申请人一次性工伤医疗补助金x元和一次性伤残就业补助金x元。以上 ...

抚慰其所受到的精神上的烦恼与伤害，其要求赔偿精神损害抚慰金合理合法，精神损害抚慰金酌定为x元。鉴于刘某清因本次事故的意外发生住院治疗无效后死亡，其亲属 办理其丧葬事宜造成的误工损失、交通费为1500元。以上损失合计x.05元。渤海财产保险股份有限公司河南分公司赔偿刘某甲、刘某乙、刘某丙的x元及闫某某已 ...