员工的经济补偿金，但由于双方未能及时交接，导致黄某某无法及时收取经济补偿金，由此可以看出，利生公司并无拖欠黄某某经济补偿金的主观恶意，在该情况下由利生公司承担 工作交接、停买社保、停发工资等，利生公司最迟应于2004年4月12日支付经济补偿金。但利生公司在黄某某多次要求下拒不支付。佛山市劳动监察大队向 ...

公司、王某在经济补偿金的数额上存在分歧，导致王某无法及时收取经济补偿金，由此可以看出，利生公司并无拖欠王某经济补偿金的主观恶意，在该情况下由利生公司承担惩罚性 工作交接、停买社保、停发工资等，利生公司最迟应于2004年4月12日支付经济补偿金。但利生公司在王某多次要求下拒不支付。佛山市劳动监察大队向其 ...

真实意思表示，约定合法有效。董某某、赵某某、石某某、李某甲要求蓬安公司支付劳务工资（略）元以及误工费3万元的诉讼请求，本院依法不予支持。 依照《中华人民 、石某某、赵某某、李某甲承担，诉讼活动费3000元，由蓬安公司承担。 如不服本判决，可以判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的 ...

、船员服务簿；2、聘用协议书；3、广州海事法院公告。 被告广东船舶燃料用品公司全部承认原告起诉主张的事实，并提交了“南船19”船2004年10月薪酬发放 条的规定，原告在2005年“五一”假期加班，被告还应向原告支付不低于工资的300％的工资报酬，即1，140元(3，800÷30×3×300％)。原告 ...

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船员服务簿；2、聘用协议书；3、广州海事法院公告。 被告广东船舶燃料用品公司全部承认原告起诉主张的事实，并提交了“南船19”船2004年10月薪酬发放 条的规定，原告在2005年“五一”假期加班，被告还应向原告支付不低于工资的300％的工资报酬，即750元(2，500÷30×3×300％)。原告请求的 ...

船员服务簿；2、聘用协议书；3、广州海事法院公告。 被告广东船舶燃料用品公司全部承认原告起诉主张的事实，并提交了“南船19”船2004年10月薪酬发放 条的规定，原告在2005年“五一”假期加班，被告还应向原告支付不低于工资的300％的工资报酬，即750元(2，500÷30×3×300％)。原告请求的 ...

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